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2019年开展保持*党员先进性教育准备工作情况汇报
我们段在职职工1126人。段党委下设63个党支部,在职党员308名,离退休党员143名。按照级党委的统一部署,从20XX年1月至4月底,我们开展了保持*党员先进性教育准备工作。在三个月的保持党员先进性教育准备工作中,我们深刻地体会到“保先”工作是新时期我党建设的重大举措,它与生产、安全效益是辨证统一,相互促进的。我们始终坚持积极探索,勇于实践,务求实效的原则,较好地完成了准备工作任务。下面把我们段党委准备工作的情况汇报如下:(一)基本做法1.加强领导,统一认识1月8日,段党委成立保持党员先进性教育准备活动领导小组和工作机构。党委书记、段长担任组长,党委副书记、纪委书记担任副组长。段党委委员、组织助理、宣传助理、纪委纪检员、劳人科长、各党支书记为领导小组成员。段党委成立保持党员先进性准备工作办公室,办公室主任由党委副书记和纪委书记兼任。党支部也成立了领导小组和工作机构。同日,段党委讨论通过了《段党委关于做好保持*党员先进性教育活动准备工作的实施方案和推进计划》.从今年1月到5月底,段党委共召开了15次专门会议,专题学习上级《关于认真做好保持*党员先进性教育准备工作的通知》(党组[20XX]1号)和《保持*党员先进性教育准备工作指导意见》(党组[20XX]2号)文件精神,党委中心组也以学习中央和相关文件精神为重点,统一领导班子成员的思想认识,协调好“保先”工作与生产工作的关系,做到“保先”、生产两不误,“保先”、生产双促进。2.抓好培训,搞好宣传段党委重点抓好骨干培训工作,集中解决个别党员对“保先”工作的模糊认识,消除他们思想上的抵触情绪,培训内容为上级党委编印的《党员先进性教育活动准备工作辅导材料》,采取集中脱产培训的方式,培训党支书记、副书记3期,共28人次,举办党支部书记培训班两期,培训40人。各党支部对党员进行教育,讲清“保先”工作的意义,通过培训,使党员骨干认识到开展保持党员先进性教育活动的重要性和必要性,掌握了先进性教育工作的基本方法,明确准备工作的任务、步骤和工作要求,增强了搞好先进性教育活动的责任感和使命感。段党委还组织各党支部出版“保先”活动板报9板,“保先”工作简报4期共计400份,悬挂宣传横幅8条,把“保先”工作的精神传达到所有班组中。通过我们全方位的宣传,给“保先”工作的全面开展营造了浓厚的舆论氛围,鼓舞了广大党员的斗志,给下一步全面开展保持*党员先进性教育工作奠定了坚实的基础。(二)存在问题1.部分支部书记党务知识欠缺,党支部建设相对滞后部分支部书记疏于*理论学习,党务知识学习不多,知识面不宽,不主动召开支部党员大会、民主生活会,忽视党员教育管理。调查发现在2000年至2003年底发展的党员,其中有80%没有外调材料,发展党员资料不全。有的党支部书记不清楚发展党员、民主生活会和选举程序的基本程序,有的支部书记不知道怎样主持党内会议。2002年以来,全段63个党支书记变动18人次,63名专职党支部书记中调整过的有39人次,其中大专文化以上10人,高中50人,初中以下5人。30岁的1人,31岁到45岁的45人,46岁到58岁的19人。全段80名党务专职干部中,有38人未经过岗位培训。党支部书记年龄偏大文化素质偏低,使他们在搞好生产的同时,对支部党建工作力不从心。2.台帐资料有缺漏,“三会一课”质量不够高我们在检查中发现
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我们段在职职工1126人。段党委下设63个党支部,在职党员308名,离退休党员143名。按照级党委的统一部署,从20XX年1月至4月底,我们开展了保持*党员先进性教育准备工作。在三个月的保持党员先进性教育准备工作中,我们深刻地体会到“保先”工作是新时期我党建设的重大举措,它与生产、安全效益是辨证统一,相互促进的。我们始终坚持积极探索,勇于实践,务求实效的原则,较好地完成了准备工作任务。下面把我们段党委准备工作的情况汇报如下:(一)基本做法1.加强领导,统一认识1月8日,段党委成立保持党员先进性教育准备活动领导小组和工作机构。党委书记、段长担任组长,党委副书记、纪委书记担任副组长。段党委委员、组织助理、宣传助理、纪委纪检员、劳人科长、各党支书记为领导小组成员。段党委成立保持党员先进性准备工作办公室,办公室主任由党委副书记和纪委书记兼任。党支部也成立了领导小组和工作机构。同日,段党委讨论通过了《段党委关于做好保持*党员先进性教育活动准备工作的实施方案和推进计划》.从今年1月到5月底,段党委共召开了15次专门会议,专题学习上级《关于认真做好保持*党员先进性教育准备工作的通知》(党组[20XX]1号)和《保持*党员先进性教育准备工作指导意见》(党组[20XX]2号)文件精神,党委中心组也以学习中央和相关文件精神为重点,统一领导班
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