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实用总结-三八红旗集体先进事迹5篇【Word】
三八红旗集体先进事迹5篇
【篇一】
xx乡人民政府共有职工179名,女性职工48名。她们积极践行着“以人为本”的服务宗旨。以女性特有的细腻、博爱为微笑着为乡里的人民群众服好务。
一、微笑服务,提升业务水平
在xx乡便民大厅,服务窗口以女性员工为主,她们热情周到,真诚为群众服务。积极指引、指导上门办事的群众,减少群众办事来回周折的情况,不推脱拖沓办事效率高,赢得本乡群众的一直好评。积极参加业务培训,提高自身综合素质,为业务能力的提高不断创新创优。
二、建立完善基层妇女组织
xx乡辖区内14个村,均建有基层妇女组织。其中花枝茶厂、新街村、罗针田小学的“家校连心·亲情小屋”关爱留守儿童为重点代表项目,新街村“精准扶贫·岗村联建”和“妇女之家”作为示范点被硒都网推送报道。
90%村集中点建有文化活动广场,并配有健身器材,为广大女性提供了娱乐健身场所,以此可有效减少口舌纠纷及聚众赌博等不良现象。基础还未完善的村集中点也正在规划建设中。
三、树立女性创业典范,推动妇女就业致富
随着旅游经济的发展,xx乡不断涌现出一批批女性创业典范。花枝山村有机茶专业合作社,连续7年的村社共建:茶叶产业扶贫,累计为社员增加收入2300万元,作为妇字号企业积极参与扶贫攻坚。合作社的经营者刘小英很好的发挥了女性同胞带头致富的榜样,并为本乡群众脱贫致富积累了成功经验。在合作社工人用人方面,刘小英也是首先考虑本地的贫困户,更是体现了女性的博爱之美。
xx乡妇联会对女性村民自家经营的农家乐也予以资金扶持,该乡的“桂花山庄”就是农家乐中的典范。利用大峡谷沿线的旅游资源,鼓励女性从事农家乐、客栈住宿、旅游特产等经营,能够使得当地女性就近择业就业,能更好的关爱家庭,促进良好家风的形成。
其次,通过xx乡妇联会将创业就业典范和本乡留守妇女聚在一起,举行小型座谈会,通过拉家常的方式,深入了解困难家庭的情况,为她们出谋划策,带来关爱,以鼓励广大女性自立自强。
四、奉献爱心,帮扶弱势群体
妇联组织自己发挥关怀、关爱模范作用开展帮贫扶困,为妇女儿童排忧解难。每年排查摸底本辖区内低保、五保、单亲特困母亲和贫困学生。建立数据库,积极发动社会力量结对帮扶。
今后,xx乡妇联会力争创新创优,围绕中心工作,夯实基层基础,主动作为,充分发挥妇女工作在社会治理创新实践及带动创收就业中的积极作用。
【篇二】
城管执法女子中队是一支平均年龄只有25岁,均为大专以上学历的城管执法队伍,该中队辖域为长江路、文庙广场。该区域人流密集,商铺众多,既是xx商业、文化中心和展示xx形象的地带,同时也是城管执法工作中既敏感又难管的区域。以前尽管采取过严管、重罚等执法手段,但各种违法现象仍经常出现,比如流动商贩占道经营、座商跨门占道经营、非机动车乱停乱放和商业噪音等违法行为治理后经常反弹,执法纠纷时有发生。让支年轻的女城管执法人员来担当如此重任,无疑是一种严峻的考验,但年轻的姑娘们丝毫没有胆怯和退缩,而是毅然接过了这副重担。
作为窗口部门,城管执法女子中队是城管执法对外展示形象的重要载体。在日常工作中,全体队员坚持“文明执法、热情服务、公正无私、敬业奉献”的工作方针,充分发挥女队员认真负责、耐心细致、服务热情的优势,良好地展现了城管执法的巾帼风采。在巡逻执勤中,有时会被一些不理解她们工作的市民当面讥讽嘲笑,甚至被个别不服从管理的商贩侮辱谩骂,但她们却默默地忍受着,不与之计较,把委屈埋在心里,把微笑挂在脸庞。不管执法环境怎么复杂,在日常工作中,女子中队始终倡导柔性执法,文明执法,公平、公正执法。
一、加强职业道德教育,强化服务意识,树立城管执法新形象
城管执法女子中队结合争创“全国前列、西部一流”的城管创建活动,注重加强职业道德教育,认真组织学习《公民道德建设实施纲要》,培养城管执法人员确立“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭节约、敬业奉献”的基本道德规范,树立公仆意识,端正工作态度,增强服务意识,提高执法水平。城管执法女子中队在执法过程中,时常进行换位思考,开展了“从执法对象看城管,从城管看执法对象”两个方面的大讨论活动,引导城管执法人员把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于整个城管执法工作过程。同时,在改善服务质量上下功夫,充分发挥女性执法的优势,将“柔性执法”很好地运用到了执法工作中,开展了“一个敬礼、一声您好、一句谢谢、一个微笑”的微笑执法,从一言一行做起,树立了城管执法新形象。
二、开展作风纪律整顿,加强思想引导,树立科学执法理念
在开展思想作风纪律教育整顿活动中,城管执法女子中队紧扣主题,从自身做起,找原因,找差距,求变化,认真梳
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