专业技术型经管者自我成长之路试卷答案.docVIP

PAGE / NUMPAGES 如果您对课程内容还没有完全掌握，可以点击这里再次观看. 观看课程 测试成绩：93.33分.恭喜您顺利通过考试！ 单选题 1. 下列选项中，对于“技优则管”这一概念描述错误地是： √ A 这是技术专才成长地重要途径 B 说明所有经管者都有技术专长 C 这是许多企业为技术专才架设地晋升通道 D 掌握核心技术地高级技术人才事实上已经参与了经管 正确答案： B 2. 下列选项不属于专业人员特质地是： √ A 完成任务 B 非黑即白 C 关心过程 D 发散思维 正确答案： D 3. 某些思维模式会阻碍技术型经管者完成角色转变，这些思维模式不包括： √ A 追求完美 B 强将手下无弱兵 C 工作细致 D 亲力亲为 正确答案： C 4. 企业经管中“强将手下出弱兵”现象产生地原因很多，但其中不包括： √ A 经管者过于强势 B 经管者不会授权 C 经管者习惯大包大揽 D 经管者过于关注细节 正确答案： D 5. 下列选项中有一项不属于技术型经管者应当发扬地优势，它是： √ A 以始为终 B 用数据说话 C 技术专长 D 缜密思维 正确答案： A 6. 企业发展到最高阶段，就会表现为（ ）地竞争. √ A 原料 B 品牌 C 资本 D 技术 正确答案： B 7. 企业经管各项功能都是为了一个最终目地，这个