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2019年煤矿安全生产论文
篇一:煤矿安全生产论文(24)
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浅谈“安全培训”在煤矿生产中的重要性
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摘要:煤矿安全生产是一项长期而艰巨的工作,必须重视安全培训、建立和落实长效机制,才能彻底扭转安全上的不利局面。
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关键词:安全培训生产长效机制
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事故是一个可怕的黑洞,一旦发生就会影响生产甚至造成全面停产,形成巨大的损失,而且它吞噬生命,损害健康,给人留下一生的遗憾和心灵上的创伤。党和国家本着为人民群众生命财产负责任的精神,正确地提出了“安全第一、预防为主”的安全生产方针,明确了安全的地位和安全工作的根本方法。又提出了“管理、装备、培训并重”的原则,进一步为安全生产工作指明了方向。在此结合工作实际谈谈安全培训在煤矿生产中的重要性,从而充分体现安全在工作中的重要地位是无人能及的。
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一、安全培训
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作为培养煤矿一线工人重要阵地的西山技校在近几年的教学重点转移的大前提下,学生及培训学员上岗前的安全培训教育是必不可少的。人是安全工作最活跃、最关键的因素,在安全生产中处于主导地位。为了贯彻以人为本的原则,充分发挥人在安全生产中的积极作用,必须做好安全教育培训工作,教育和培训的基础地位是由以下几个方面决定的。
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1.1安全教育培训是认识安全重要性的最基本手段
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安全教育培训可以使人们在较短时间内比较系统地获得对安全的基本认识。尤其对新工人的安全培训更为重要,使他们在工作之前先了解安全和认识安全。在工作之前先树立安全意识。
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1.2安全教育和培训是获得安全知识和掌握安全技能的最基本手段
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通过安全教育和培训,使人了解怎样安全怎样危险,什么是企业提倡的,什么是企业反对的,严格执行规章制度。在认识安全的基础上,掌握安全生产的基本操作和技术,从个体上消除人的不安全因素。
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1.3事故案例教育从反面激励人们引以为戒
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以往事故的严重后果和惨痛教训能引起人们心灵深处的强大振憾,自觉地支
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持和维护安全生产的良好局面,增强与不安全行为作斗争的勇气。
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1.4现场急救培训是减少事故伤亡的重要方法
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一旦发生了事故,人的生命相对来说是脆弱的。专业医护人员的救助往往显得时间过于漫长,可望而不可及。现场人员在第一时间的自救和互救往往生死悠关。
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二、建立健全责任制约机制
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学校安全培训教育固然重要但还需要有效的制约机制才能有效的落到实处。从近几年私挖乱采和越界开采及不具备安全生产基本条件的小煤矿的治理情况来看,落实各个煤矿的煤矿安全监督管理职责是至关重要的措施。建立长期有效的责任制约机制是势在必行的。
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2.1首先要确立安全在安全生产管理中的地位和作用,国家监督体现了国家对安全生产工作的重视和负责精神,国家强制力是安全监督实施的保障,保证安全监督能够顺利进行,并从根本上影响企业和个人对安全管理的思想和行为对安全的关注。
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2.2行业管理。安全工作范围广泛,各个区域又有其各种不同的特点,所以有必要在国家统一领导下分行业进行管理,以保证安全管理的专业性。我国的行业管理已经比较完善。
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2.3企业负责。在市场经济条件下,企业是生产经营的基本单位,企业的一切工作都由企业决定和实施,安全管理也不例外,所以企业也是安全管理的基本单元。只要企业重视安全、安全投入充实,安全管理到位,全国的安全生产才有保障。《安全生产法》规定企业的法定代表人是安全第一责任人,进一步把企业的安全责任落实到个人。这就要求企业内部体制更加完善。首先,安全生产管理机构要健全。安全管理职能需要相应的机构和人员,而且一定要设置专门机构和专职工作人员,机构和人员一旦兼职必然使安全管理职能削弱,甚至名存实亡。现实的情况往往是,发生重大事故之后的单位管理机构健全,而未发生事故单位的管理机构就要薄弱得多。在这方面,一定要坚持预防为主的方针,消除因事故而设机构的不正常现象。其次,管生产必须管安全的原则。各级生产或行政管理人员,必须对自己负责区域的安全工作负责。严格执行安全第一责任人负责制。
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三、煤矿生产
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只有在“安全第一”的大前提下,才能把生产提到工作日程上来。俗话说:“靠山吃山靠水吃水”,我们煤矿职工靠的就是我们的矿山。只有热爱我们的矿山,矿山才会更好的服务于人民大众,那么煤矿生产的好坏将直接影响矿山职工的工作、学习和生活。首先做一个爱岗敬业的人。爱岗敬业,这个词对大家来说,一定是再熟悉、再简单不过了。岗位来之不易,要好的珍惜,做一个爱岗敬业的人。我曾经肤浅的认为爱岗敬业就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作要淡化亲情和友情,为了工作
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