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- 2019-08-22 发布于四川
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2019年职工停薪留职协议合同
甲方:_________________________________(单位)
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代表人:_______________________职务:____________________
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乙方:___________________,性别_____________,出生年月____________。乙方自愿申请停薪留职,另谋职业,经与甲方协商,特订立本协议,以便共同遵守。
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一、停薪留职期限:从____年____月______日起到____年____月______日止,共为____年。
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二、停薪留职期间,甲方应保留乙方事业单位工作人员身份,并连续计算其工龄.三、停薪留职期间,如遇工资调整,按工资调整政策予以评定,评定的附加条件是乙方履行本协议,待协议期满后,乙方回原单位工作时,按调整后的工资级别执行。
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四、停薪留职后,乙方不享受工资,奖金,劳保福利,住房公积金、医保费用由乙方自己缴纳。
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五、停薪留职期间,乙方必须遵纪守法,如从事非法活动,按国家《事业单位工作人员处分暂行规定》给予处罚。
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六、停薪留职期满,乙方愿意回原单位工作,须在一个月前提出申请,以便甲方按时予以安排工作;停薪留职期满后一个月内,乙方未申请回原单位的,甲
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