2019年企业类考试题.docVIP

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  • 2019-09-03 发布于江苏
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Word文档 专业资料 2019 年企业类考试题 一、单选题 1、( ),是指企业以预先制定的标准成本为基础,通过比较标准成本与实际成本,计 算和分析成本差异、 揭示成本差异动因, 进而实施成本控制、 评价经营业绩的一种成本管理 方法。 A、完全成本法 B、变动成本法 C、标准成本法 D、目标成本法 A B C D 【正确答案】 C 【您的答案】 C [ 正确] 【答案解析】 标准成本法, 是指企业以预先制定的标准成本为基础, 通过比较标准成本与实 际成本,计算和分析成本差异、 揭示成本差异动因,进而实施成本控制、评价经营业绩的一 种成本管理方法。 2、绩效管理的( )是绩效评价和激励管理。 A、基础 B、核心 C、前提 D、目标 A B C D 【正确答案】 B 【您的答案】 B [ 正确] 【答案解析】绩效管理的核心是绩效评价和激励管理。 3、以下属于风险管理的作用的是( )。 A、规避损失 B、错失机遇 C、监控评价 D、以上均不对 A B C D 【正确答案】 A 【您的答案】 A [ 正确] 【答案解析】风险管理的作用是抓住机遇、规避损失。 4、( )是指与出租人无关的一方向出租人提供担保,保证在租赁结束时租赁资产的价 值至少为某指定的金额。 A、行使终止租赁选择权需支付的款项 B、担保余值 C、未担保余值 D、租赁付款额 A B C D 【正确答案】 B 【您的答案】

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