煤矿安全生产管理的有关规定.ppt

及时编写作业规程、操作规程、安全技术措施，经审批后组织贯彻实施。并根据生产实际及时进行修改补充。 深入现场，了解和解决安全生产技术问题。 5、企业工会的安全生产责任制 贯彻执行国家安全生产的法律、法规和方针、政策，并监督执行。 对忽视安全生产和劳动保护的现象及时提出批评和建议，督促和配合有关部门及时改进； 对有碍安全生产、危害职工安全健康和违反安全操作规程的行为有权抵制、纠正和控告； 参加安全检查，做好安全生产教育工作和协调搞好班组的安全建设工作。 6、队班组长安全生产责任制 队班组长督促本班的工人遵守安全生产的规章制度、安全规程、作业规程、操作规程、不违章指挥、不违章作业、不强令工人冒险作业，带头遵守劳动纪律。队班组长对班组的安全生产负责。 7、岗位工人的安全生产责任制度 接受安全生产教育和培训，遵守安全生产规章和安全规程，作业规程、操作规程、不违章作业、遵守劳动纪律，对本岗位的安全生产负责。 特种作业人员必须经有关资质的部门培训，取得资格证书，方可上岗作业。 任何人都有权制止违章作业。 任何人都有权拒绝执行上级严重的危及安全生产的指令和意见。 四、安全规章制度 是安全生产法律、法规的延伸；是在生产经营单位能够贯彻执行的具体体现，是保证安全生产各方面的标准和规范；是保障人身安全与健康以及财产安全的最基础的规定。 制定安全生产规章制度的依据： 国家的法律、法规，结合单位的实际情况。 安全生产规章制度的分类： 安全生产规章制度包括安全管理制度和安全操作规程两大类。 1、安全检查制度 煤矿生产矿井安全检查制度健全，矿井管理人员和职能部门工作人员必须进行日常的巡回安全检查，各种检查都要有记录，检查中发现的问题要及时向领导和有关部门汇报，并提出处理意见。对存在的不安全问题，必须指定人员处理、验收。要定期组织安全大检查和安全办公会议，研究解决安全问题。 2、事故预防制度 生产矿井每年有矿总工程师组织编制的矿井灾害预防和处理计划，每季末，还应根据矿井具体情况指定补充措施。 矿井灾害预防和处理计划必须按规定进行审批、贯彻、落实，组织职工学习考试。 矿井每年至少组织一次矿井救灾演习，对演习中发现的问题，必须采取措施，立即纠正。 3、安全生产技术措施费用提取使用制度 生产矿井要编制安全投入年度和长远规划，必须从矿产品销售额中按照国家的有关规定提取安全生产技术措施专项资金，用于安全技措工程、安全设备更新，安全技措课题研究、安全教育和培训，必须做到专款专用。 4、安全事故报告制度 严格按有关规定，认真执行统计报告制度，事故发生后，按规定时间逐级报告有关部门。 5、职工教育培训制度 生产矿井必须对职工进行安全教育培训，认真落实“先培训，后上岗”的规定，未经安排培训，不得上岗作业。生产矿井每年都要制定职工安全教育、培训计划，并认真贯彻落实。 6、劳动保护制度 生产矿井要依据有关规定制定健全的劳动保护制度，按时向职工发放保障安全生产所需的劳动防护用品. 不得录用未成年人，对女职工按法律、法规规定实行特殊劳动保护，不得分配女职工进行井下劳动. 必须为从业人员办理工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。 7、事故应急抢险制度 生产矿井要依据有关法律、法规制定事故抢险制度，生产矿井发生事故时主要负责人应立即组织抢救，不得擅自离职，并主动配合事故调查。 8、安全生产奖惩制度 生产矿井要制定安全生产奖惩制度，做到奖惩分明，并认真执行。 五、安全生产技术管理 1、生产矿井的各项建设工程项目（如井筒延深，水平采区接续，采掘工作面接替及技术改造或扩建工程），要认真执行有关法律、法规、规范要求的建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投入使用的规定。 2、设计审批管理 生产矿井的新水平、新采区、新工作面、技术改造和扩建工程的设计，必须符合有关法律、法规、行业标准、规范、规程，并按规定经有关部门审查批准。 3、工程验收管理 生产矿井的扩建、技术改造、新水平、新采区、采掘工作面等工程竣工后，都必须组织有关部门对工程质量进行检查验收。不符合法律、法规和行业规范、标准、规程的不得投入生产。 4、操作规程、作业规程、安全技术措施的管理 生产矿井的各种设备必须编制《操作规程》，运输、提升、排水、通风、采掘、机电安装等各项工程都必须编制《作业规程》或《安全技术措施》 。 操作规程、作业规程和安全技术措施都必须符合《煤矿安全规程》规定，内容完善。 《作业规程》和《安全技术措施》等，应按规定经有关部门会审、批准。 5、重大隐患管理 生产矿井对重大安全隐患应