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服务期培训协议范本
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甲方:
法人代表:
乙方:
身份证号:
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行
培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:
根据《合同法》《劳动合同法》等有关法律、法规的规定,就甲方
出资送乙方到 培训一事,双方在平等自愿、协商一致的基础上
达成如下协议。
第一条 培训服务事项
甲方根据企业发展的需要,同意出资送乙方到________参加培训,
乙方参加培训结束后,回到公司继续工作。
第二条 培训时间、方式及地点
(一)培训时间:
(二)培训地点:
(三)约定服务期:
第三条 培训项目与内容
(一)培训目的:
(二)培训主要内容:
第四条 甲方的责任与义务
(一)保证及时支付约定范围内乙方的培训费用;
(二)在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作。
第五条 乙方责任与义务
(一)保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料;
(二)保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、
制度与规定;
(三)保证在培训期内服从甲方各项安排;
(四)保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况。
第六条 培训费用
1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通
费等项目;
2、培训费用预计为____ 元左右,以实际发生额为准;
3、培训费用负担方式为:
第七条 培训期间工资及福利待遇
受训期间的工资视情况按原工资的____% 支付;奖金按通常支付额
的____% 支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员
处理。社会保险、劳动保险,原则上按有关规定作为在册人员处理。
受训员工受训期内不享受年度休假。
第八条 服务期
(一)甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;
(二)服务期的结束时间为下列第___种:
1、至____年____ 月____ 日止;
2、至劳动合同期满时止。
第九条 违约责任
发生下列情况之一,乙方承担的违约责任:
(一)在培训期结束时,未能完成培训目标任务,未取得相应证书
及证明材料,乙方向甲方赔偿全部培训成本费用;
(二)在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定,甲方有权
取消或中止乙方继续参加培训的权利,并赔偿甲方出资的全部培训
费用;
(三)在培训期内损坏甲方形象和利益,甲方除有权取消或中止乙
方继续培训外,甲方还有权要求乙方赔偿甲方出资的全部培训费用;
4、除不可抗力原因外,培训中期乙方自行提出中止培训协议的,乙
方赔偿甲方出资的全部培训成本费用。
第十条 附则
(一)未尽事宜双方可另作约定;
(二)当双方发生争议不能协商处理时,由____ 劳动仲裁部门或人
民法院处理;
(三)本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效
力。
甲方(签章):
______年_____ 月_____ 日
乙方(签字):
______年_____ 月_____ 日
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