仲裁申请书答辩格式.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2019年仲裁申请书答辩格式      仲裁申请书怎么写?要注意什么格式?下面是给大家带来的关于仲裁申请书的写作格式的相关内容,以供参考。      仲裁申请书格式      申请人:姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。      (申请人如为单位,应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址)      被申请人:姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。      (被申请人如为单位,应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址)      请求事项:(写明申请仲裁所要达到的目的)      事实和理由:(写明申请仲裁或提出主张的事实依据和法律依据,包括证据情况和证人姓名及联系地址。      特别要注意写明申请仲裁所依据的仲裁协议)      此致      XXXX仲裁委员会      申请人:(签名或盖章)      XXXX年XX月XX日      附:一、申请书副本X份(按被申请人人数确定份数);      二、证据XX份;      三、其他材料XX份。      仲裁申请书范本      劳动争议仲裁申请书      申诉人:*****男,1982年*******汉族原*************有限公司职工,地址:************。      联系电话:*****************      被申诉人:*************法定代表人:***********      地址:******************联系电话:************      申诉请求:      一、被诉人向申诉人支付20XX年1月11日~9月12日期间的双倍工工资8026元。      二、被诉人为申诉人缴纳20XX年1月11日~9月12日劳动关系存续期的养老、医疗保险费。      三、被诉人向申诉人支付经济补偿金2个月工资2800元。      四、被诉人向申诉人支付加班工资10977.8元      事实与理由:      一、被诉人在20XX年1月11日—20XX年9月12日申诉人就职期间,被诉人没有与申诉人签订劳动合同,      1.根据《劳动法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。      2.因未签书面合同应双倍支付工资的期限从20XX年1月11日至9月12日共8个月;在职期间申诉人8个月工资是8026元,申诉人这8个月依法应得工资额8026×2倍=16025元,被诉人已支付单倍工资8026元,还应支付申诉人8026元。      二、被诉人在20XX年1月11日~9月12日申诉人在职期间,未替申诉人缴纳养老、医疗保险费,应该依缴      三、由于被诉人没有依法缴纳社会保险费,申诉人提出合法要求遭到拒绝后辞职。      根据劳动合同法第三十八条规定,申诉人因此提出辞职的,被诉人应该支付经济补偿金2个月工资。      四、申诉人在职时间一天12小时,每周7天(试用期600元,试用二个月)      1、根据《中华人民共和国劳动法》的规定:职工每日工作八小时,每周工作40小时,每周超过40小时以外的时间,即为延长工作时间,应视同为加班;      2、根据1995-03-25国务院令第174号《国务院关于职工工作时间的规定》和劳动部发〔2002〕8号《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知规定》职工全年月平均工作天数和工作时间分别调整为20.92天和167.4小时,职工的日工资和小时工资按此进行计算。      3、申诉人从20XX年11月15日起至20XX年1月14日起上班时间共计      1月份22天12小时(6个周日周六)=17天*28.5元=484.5元      2月份21天12小时(6个周日周六)=16.5天*28.5元=471元      3月份31天12小时(10个周日周六)=25.5天*52元=1326元      4月份30天12小时(8个周日周六)=24天*64.7元=1552.8      5月份31天12小时(9个周日周六)=25.5天*61.9元=1748.4元      6月份30天12小时(9个周日周六)=24天*61.9元=1485.7元      7月份31天12小时(8个周日周六)=25.5天*66.6元=1698.3元      8月份31天12小时(10个周日周六)=25.5天*66.6元=1698.3元      9月份12天12小时(2个周日周六)=8天*66.6元=532.8元合计:10977.8元      综上

文档评论(0)

scj1122111 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:8113057136000004

1亿VIP精品文档

相关文档