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- 2019-09-03 发布于四川
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关于班主任工作会议发言稿范例
有人说:班主任是世界上最小的主任。也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。我的感受是:班主任工作非常琐碎,又非常充实,是一个能体现爱心责任心的工作。今年,是我做班主任的第10个年头,在班主任工作中,我有一些感触,今天和大家交流一下。
1、先入为主
管理班级要有“先入为主”的理念。接手一个班级后,在完全熟悉学生或学生完全熟悉老师前,就应该有一套班级管理方案先入为主地深入学生心中。内容包括这样几方面:班干部职责、学生课堂常规、班级环境管理制度、班级公物保管制度和班风目标。这样做,有利于较快的统一学生思想,很快形成合力,能尽快使班级走上正轨,可以说是事半功倍。而反之,学生可能像一群无头苍蝇,没有目标,待到养成了不良习惯,你再让他们改掉,就会事倍功半。
2、宽严相济
作为班主任不能动辄发怒。我看到过一句话,易怒,是无能的表现。学生犯错是难免的,他们就是在不断犯错中逐步成长的。所以,学生表现不佳时,要观察入微,及时了解学生内心,多从他的角度看问题,设身处地为学生着想,不能单单以我们成年人的观点看问题。这样,你会发现,其实事情并没有我们所想的那么糟糕,态度要尽量和蔼可亲,这是“宽”。人家商人是“和气生财”,我们教师要“和气生才”,他的是“财富”,我们的是“人才”;当然,“宽”的同时,要让学生知道,老师的严格要求是为他们着想,对于学生的错误还是要认真纠正,但“严”要讲究艺术,不致他们出现逆反心理。所以说,宽,要讲适度;严,要有艺术。
3、捕捉闪光点
再好的学生难免有不足,再差的学生也会有自己的优点,哪怕是那么一点点,我们也要及时表扬。人都喜欢听好话,如果我们因势利导进行表扬,学生就会产生积极地情绪,他更有上进的动力,皮革马利翁效应大家都懂,这种心理激励的力量是很神奇的。举例,我班的叶伟,成绩最差,个人卫生又常常要督促,但我发现他的画画很不错,能把课文情节一幅一幅画下来,这就是闪光点,我表扬他,看他能高兴好几天,课堂表现也会稍微好一些。这就是表扬的效果。这是我举的最小的例子,如果人人前进一小步,班级就会前进一大步。
四、换位“家访”
作为班主任,不可避免要与家长打交道。特别是学生犯了各种各样错误的时候,我们希
望家长配合我们的教育。我们的初衷都是好的,不会有老师这么想:你不听话,我不打你,让你老子教训你。但有的时候也要先了解一下家长的性格脾气,会有怎样的反应,我们要把话讲得委婉些,既要让家长明白我们找他的来龙去脉事情原委,又要顾及家长的面子,不致大家都尴尬,也给处理事情留下回旋的余地。
班主任工作是平凡而繁琐的工作,让我们一起在实践中去探索更好的工作方法,使班级管理工作更上一层楼。以上是我对班主任工作的一点粗浅见解,有不妥之处,请大家指正。
篇二:小学班主任会议分管校长发言稿
班主任会议讲话稿
一、用平和善意的心态去对待班主任工作。
对班主任工作各位教师都有很深的了解和体会,说班主任工作是崇高的,这一点也不夸张,毕竟是塑造人类灵魂的工程师;说班主任工作重要,更是实事求是,因为它是对学生开展思想教育的主阵地。
二、规范班级制度,放手学生管理。
班主任要管理好一个班级,该用什么手段呢?战国时百家争鸣,其中的儒家和法家,一个是推崇仁义,另一个是强调法制,管理班级也应该是民主与法制的结合。在培养班级民主气氛的同时,制定详细的班规,使班级管理有法可依。虽然在制定班规时是需要花费不少心思,但是磨刀不误砍柴功。我们班除了班委及课代表,每组设有组长、背书组长、卫生组长,每天有值日班长,并从每组选出一位值周班长。班里的同学差不多个个是干部。组长管全盘并负责收作业;值日班长、值周班长的职责在班规中都要有明确的规定。那么在整个管理班级的过程中,我有一点最大的体会,就是所有的事情,尽量让学生自己去做,当班主任就好比做父母,如果什么都是包办代替,那是培养不出成才的子女的,而应该是在民主的对待他们的同时,充分发挥他们的自主性,适当的时候加以引导
三、充分利用班会,做好思想工作。
想让学生切实按照老师的要求做,就必须在思想上让他们想通,思想工作做好了,其
它问题也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在这方面,主要有以下一些做法:
1.在班会课上对全班进行思想教育:
有些老师觉得班会没啥可讲的,班会课其实有很多内容可讲。目前,我们面对的学生思想比较复杂,作为班主任得时时刻刻了解他们的想法,然后有针对的做全体学生的思想工作。比如,开诚布公的给他们讲嫉妒心理,使学生对此有清晰的认识,从而
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