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                  公司根据国务院颁布的《企业职工伤亡事故报告和处理规定》,结合公司实际,制定了生产安全事故报告处理制度,以防范事故发生、掌握事故情况、查明事故原因、分清事故责任、改进管理和技术措施。  二、资质、机构和人员管理  根据《中华人民共和国安全生产法》等法规要求,公司设置了适合企业需要的安全生产管理机构和足够的专职安全管理人员,负责企业的日常安全生产工作。  公司主要负责人、项目经理和安全生产管理人员均经过主管部门的培训考核;具备了相应的安全生产知识和管理能力。  做好对各级管理人员安全教育的同时,对全体从业人员依据化工企业职工安全培训教育规定开展了三级教育和各项安全制度的学习,一方面把《安全生产管理制度》作方操作层和管理层的培训教育主要内容,另一方面把重大安全事故案例作为培训的重要内容,使安全管理人员明确安全管理要点,使上岗工作人员明确本岗位的安全制度和操作规程、真正认识到安全生产的重要性和必要性,懂得安全生产与文明生产的科学知识,牢固树立安全第一的思想,自觉的遵守各项安全生产法令和规章制度;对施工队长,工长、班组长定期轮训,考核,以提高政策水平,熟悉安全技术和劳动卫生业务知识,做好安全生产工作;对新工人经过公司、施工队、班组的三级教育,经考核合格后统许签发安全教育合格证,并要求持证进入生产岗位,对必须进行培训的工种,依照劳动部颁布的《特种作业人员安全技术培训考核大纲》定期进行培训,并取得相关证书后方可上岗,基本上保证了培训工作的全面性、系统性和连续性。  在每班作业前,有班前安全讲话,下班后有安全总结座谈会,总结经验教训。  安全员跟班检查,对不安全因素,及时排除。  对安全奖罚制度,一视同仁,严格执行。  为加强对安全设施所需材料、设备及防护用品的管理,公司对材料供应单位的资质、人员以及信誉、生产能力等方面制定了明确的规定,建立了合格供方名录。  配电箱、安、安全带等安全防护用品必须采用省安全监督站的推荐产品。  三、安全技术管理  公司根据《职业健康安全管理体系规范》28001—2001要求及承接工程的种类、特征、自身管理水平等情况,对施工现场存在的危险源进行了识别,列出清单,并对危险源一一评价,将其中导致事故发生可能性较大并且事故发生会造成严重后果的危险源定义为重大危险源,针对这些重大危险源,编制了事故应急预案,建立了事故应急救援组织,限度的预防和减少可能造成的伤害。  四、设备与设施管理  为减少化工设备设备所引发的各类伤亡事故,公司建立健全了化工设备的各项管理制度,切实加强设备使用过程的安全管理,落实责任制,克服重用轻养,做好设备的维修,日常保养工作,加强设备使用全过程中的定期自查工作,消除隐患。  对管理人员和操作人员严格上岗前的培训,特殊工程必须持证上岗,确保化工设备安全使用。  对参与生产过程的设备,设立固定台帐,详细记录其使用、保养、维修情况,并设有专人进行定期检查保养,对于新购置的设备,经保养、试运行后方可启用,严格按设备管理制度进行运作,杜绝带病工作,保证了全部设备安全运转。  五、安全生产业绩  我公司在市、区安全主管部门的指导帮助及有关职能部门的大力支持下,高举安全生产这面旗帜,认真贯彻上级关于安全生产一系列的重要指示,狠抓安全生产管理,安全生产工作取得一定成效。  近三年来,未发生重伤事故及以上事故,并创出市级安全文明工地多项。  通过自检,我们认为公司的安全管理体系符合要求,能满足企业安全生产的要求,评价等级为合格。  安全生产自评报告二  为深入贯彻落实吉林省住房和城乡建设厅关于《关于进一步加强城市市政公用行业和建筑施工安全生产的紧急通知》指示精神,深刻吸取事故教训,落实安全责任,强化防范措施,切实做好公司安全生产工作,有效防范和坚决遏制事故发生,公司安全生产委员会按照《关于进一步加强城市市政公用行业和建筑施工安全生产的紧急通知》要求,检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。  具体自查内容如下  一、安全制度和责任的落实情况  公司的安全生产管理制度备案存档工作完整,各制度健全,应急预案完整,演练可行,各项操作规程考核效果较好,各级干部职工自觉遵守制度和规程内容,无违章现象。  各项目部与生产一线各班组组长签订了《班组长安全生产责任书》,各班组负责人安全生产意识较强,切实贯彻安全生产人人有责的思想,职工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责,为安全生产各项措施的落实,提供了有力的保证。  二、安全教育和培训情况  公司根据上级领导的整体安排,组织开展了多种形式的宣教活动。  一是深入开展普法教育,通过召开安全生产会议等形式,宣传和学习《安全生产法》等法律法规。  二是丰富宣
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