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- 2019-09-06 发布于江西
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铧尖中心小学骨干教师、学科带头人
评选、培养及管理方案
为进一步加强我学校教师队伍建设,认真贯彻实施“名师工程”,培养造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、教改先进、有影响力的骨干教师和学科带头人队伍,充分发挥“名师”效应,促进广大教师的专业成长,特制订本方案。
一、骨干教师、学科带头人的评选
(一)评选原则
1、公平、公正、公开。
2、教师自己申报参加评选。
3、师德、能力和业绩并重。
(二)评选条件
1、骨干教师评选条件
(1)坚持党的基本路线,忠诚人民的教育事业,热爱祖国,热爱学生,模范履行教师职责,具有高尚的师德修养,教书育人,为人师表,敬业爱岗,团结协作,无违反教师职业道德现象。
(2)高效课堂达标创优活动达标教师。
(3)具备中小学、教师资格,教龄3年以上,年龄在45周岁以下,具有中师以上学历,并具备三级以上教师资格。
(4)各学科教师普通话水平不低于二级乙等。
(5)具备较好的计算机操作水平,具有学区考核认定的计算机合格证或教育部门颁发的计算机培训证或国家计算机等级考试合格证书。
(6)具有3年以上班主任工作经历(含学校中层任职),近五年本人所带班级获得乡级以上文明班集体、优秀中队等称号1次。
(7)具有较高的基础理论知识和科学文化素养,能熟练驾驭课堂,近三年所教学科教学成绩在学区居领先水平。
(8)在近五年年度考核中均为合格以上。
(9)近五年在区级或学区组
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