如果是15岁学徒算不算童工.docxVIP

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赢了网 法律咨询 遇到侵权问题?赢了网律师为你免费解惑!访问 如果是15岁学徒算不算童工 劳动力价值本是由维持成年工人及其家属子女生活所必需的生活资料的价值所决定的。机器把工人家庭全体成员都抛到劳动市场上,这样就把男工应负担的全家生活费用分摊到他全家人的身上。下面就由 赢了网小编为大家整理有关资料。希望对大家有所帮助。 一、15岁学徒算不算童工 根据中华人民共和国劳动法第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。 使用童工罚款吗 《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予处罚,并吊销营业执照或撤销民办非企业单位登记。 单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业的,按照每介绍一人处5000元罚款的标准给予处罚。拐骗童工,强迫童工劳动,使用童工从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆以及国家规定的第四级体力劳动强度的劳动,使用不满14周岁的童工,或造成童工死亡或严重伤残的,依法追究刑事责任。劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关工作人员玩忽职守、滥用职权,构成犯罪的,也将依法追究其刑事责任。为保护未成年人的身心健康,国务院令第364号公布了《禁止使用童工规定》,禁止用人单位招用不满16周岁的未成年人。 根据规定,包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、个体工商户在内的用人单位,均不得招用不满16周岁的未成年人,也就是童工;同时禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业,禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。 三、童工的招收 童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。 未满16周岁的少年、儿童,参加家庭劳动、学校组织的勤工俭学和省、自治区、直辖市人民政府允许从事的无损于身心健康的、力所能及的辅助性劳动,不属于童工范畴。 文艺、体育和特种工艺单位,确需招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时,须报经县级以上(含县级,下同)劳动行政部门批准。 文艺工作者、运动员、艺徒概念的界定,由国务院劳动行政部门会同国务院文化、体育主管部门作出具体规定。 以上就是 赢了网小编为大家整理相关资料。资本家购买未成年人的劳动力,把童工变成单纯生产剩余价值的工具,使儿童的身心备受摧残,智力荒废。儿童在工资极低、劳动条件恶劣的情况下从事沉重。如还有其他疑问,欢迎在线咨询。 偷窥隐私罪是什么,法律后果是什么 /w/qq/678143.html 明确反向工程手段合法商业秘密纠纷案件件审理有依据 /w/qq/678141.html 事故造成的财产损失怎么评估 /w/qq/678139.html 放映权 /w/qq/678137.html 个人隐私泄漏的危害 /w/qq/678135.html 著作人身权可以转让吗 /w/qq/678133.html 重大污染环境罪的分析 /w/qq/678131.html 专利转让手续费的收费标准是什么 /w/qq/678129.html 2018各地法院最新精神损害抚慰金赔偿标准(2018年) /w/qq/678128.html 表演权 /w/qq/678125.html 停车场对车辆受损不担责的情形有哪些 /w/qq/678123.html 域名侵权责任认定 /w/qq/678121.html 过错责任与过错推定分别的含义是什么 /w/qq/678119.html 包装盒(某某口服液)外观设计专利侵权纠纷 /w/qq/678117.html 个人隐私定义是什么 /w/qq/678116.html 电影作品著作权归属 /w/qq/678114.html 人身损害残疾等级标准(2018年)的法律依据 /w/qq/678112.html 临摹美术作品售卖算不算侵权 /w/qq/678109.html 管辖权异议提出的时间,管辖权异议过期未提的处理 /w/qq/678108.html 哪些行为属于假冒他人专利的行为 /w/qq/678106.html 要求立即停止侵害是什么意思 /w/qq/678103.html 如何认定侵犯商业秘密罪 /w/qq/678102.html 严重污染环境罪要判刑吗 /w/qq/678099.html 侵权商业秘密的行为该怎么认定 /w/qq

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