真武小学国培计划制度和细则.docVIP

真武小学“国培计划”实施考核奖惩办法及细则 ????为了切实加强“国培计划”工作的组织领导，确保“国培计划”的有效开展，使“国培计划”各项目培训工作真正取得实效，我校根据教体局关于印发《遂宁市安居区教育局实施“国培计划”实施考评办法》及相关《考核细则》的通知、文件精神，特制定本奖罚办法。 一、学校对“国培计划”工作依据考核细则，实行网上跟踪考核，对各学科组实行综合总评考核，对教师实行单项成绩考核，并予以表彰奖励和惩戒。 二、学校实行绩效考核制（10分），名次列全市下半区者每次扣5分，名次列全市后三名者该项不得分。 三、学校将按30%的比例表彰奖励一批在实施“国培计划”工作中成绩突出的学科培训组和学习成绩优异的教师。 ????四、对实施“国培计划”工作中成绩突出的学科培训组和学习成绩优异的教师，优先推荐上报评选区地市级国培项目先进集体和先进个人，获全区先进个人的教师年终考核直接定为“优秀”等次。 ?????五、参培教师培训不合格的，或在培训中造成不良影响的，年终考核直接定为不合格，并取消其全年的绩效工资，且年度内不得晋升职称和岗位工资档次，安排参加下一轮培训，直至培训合格。 ??六、实行“国培计划”工作情况周通报制。教师不按时注册、不按时上网学习、不跟帖、不按时完成作业、或抄袭作业、浪费培训资源，发表不良言论，受到网上批评，每周通报末3位等情况的，学校将责成教师在教职工大会上作检查