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劳动合同书封面模板范本 　　 　　劳动合同书是处理劳动关系当事人之间发生的劳动争议的重要法律依据。依法订立的劳动合同受国家法律的保护。劳动合同书有哪些呢?下面是的劳动合同书资料，欢迎阅读。 　　 　　甲方：_______________________ 　　 　　乙方：_______________________ 　　 　　性别_________________________ 　　 　　毕业学校：___________________ 　　 　　专业：_______________________ 　　 　　一、乙方因未落实就业单位，将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费，超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。 　　 　　二、乙方如落实了就业单位，应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。 　　 　　三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明，办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定，出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。 　　 　　四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间，如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准，则从变更之月起执行新的规定。 　　 　　五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。 　　 　　甲方(盖章)：________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　乙方(签字)：________ 　　 　　代表人(签字)：______　　　　　　　　　　　　　　　　　　　家庭地址：____________ 　　 　　地址：________________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　邮编：________________ 　　 　　邮编：________________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　电话：________________ 　　 　　电话：________________ 　　 　　________年____月____日　　　　　　　　　　　　　　　　　　　________年____月____日 　　 　　签订地点：___________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　签订地点：_____________ 　　 　　用人单位(甲方):_________ 　　 　　地址及邮政编码:_________ 　　 　　职工(乙方):_________ 　　 　　住址及邮政编码:_________ 　　 　　身份证号码:_________ 　　 　　甲方因生产(工作)需要，招(聘)用_________(简称乙方)为本企业职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，订立劳动合同，确定劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 　　 　　一、合同期限本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定，采取下列第_________种形式: 　　 　　1.无固定终止期限(即长期合同，但可按本合同第九条变更、解除和终止)。 　　 　　2.合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。 　　 　　3.合同期限至_________工作(任务)完成时终止。其完成的标志事件是_________。 　　 　　新招收、调入、统一分配人员的劳动合同自生效之日起_________个月内为试用期。 　　 　　本合同由甲乙双方各存一份。鉴证时还需交鉴证机构一份。均具有同等效力。 　　 　　二、工作任务(一)乙方生产(管理)工种(岗位):_________。 　　 　　(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。 　　 　　三、工作时间甲方实行国家规定的工作时间制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每月累计不得超过三十六小时，每个工作日连续加点不得超过三小时。 　　 　　四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及探亲、婚丧、计划生育、女职工劳动保护等有薪假期待遇。 　　 　　五、劳动报酬(一)乙方工资分配形式、标准: 　　 　　1.工资标准、形式及调资办法按企业依法制定的工资分配制度执行; 　　 　　2.乙方月工资收入，由甲方按企业工资制度，根据乙方工作业绩、出勤和纪律情况，考核发放; 　　 　　3.甲方在合同期内，有权根据按劳分配原则及经营指标变化、经济效益高低，依法修改企业工资分配制度。 　　 　　(二)甲方每月如期发放工资。 　　 　　(三)甲方安排乙方加班，无法安排补