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- 2019-09-27 发布于湖北
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企业文化的三元主体 主讲教师:李世杰 东北大学 工商管理学院 企业文化的主体 企业家与企业文化 企业家的概念 16世纪:法文 Enter preneur,原意为“冒险家” 19世纪末:“强盗男爵” 经济学内涵 把经济资源从生产效率较低、产出较少的领域转到生产效率较高、产量更高的人便是企业家 企业家与企业文化 随时尝试新事物,从事新投资,寻找新市场,而且永远比未来快一步,具有这种雄心与条件的人,才能成为企业家 ——比尔?盖茨 企业家与企业文化 企业家的特征 有远见,能预见市场的潜在利润 有胆量,敢于冒险 有信心,相信生产要素的重新组合能带来利润 有组织能力,善于动员和组织社会资源 企业家与企业文化 企业家的素质 心理素质 身体素质 文化素质 精神素质 企业家与企业文化 企业家的11种素质(“卡鲁创业家协会”的研究) 健康的身体 自信 控制及指挥欲望 紧迫感,珍惜时间 广博的知识 脚踏实地 超人的整合能力 不在乎地位和虚名 客观的人际关系态度 情绪稳定,坚强自忍 乐于接受挑战,勇于承担风险,并全心投入 企业家与企业文化 企业家的能力要求(沙因) 判断力和决策力 领导力 经营管理能力 知识获取能力 活动能力 企业家与企业文化 企业家的能力要求(日本企业界) 思维决策能力 规划能力 改造能力 洞察能力 劝说能力 对人
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