13人才劳动力市场管理标准.docVIP

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  • 2019-09-18 发布于江苏
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中国石油天然气第一建设公司 发布2006-06-25实施 中国石油天然气第一建设公司 发布 2006-06-25实施 2006-06-15发布 人才劳动力市场管理标准 2006年A版 Q/CNPC-YGS G 328.13-2006 QB 中国石油天然气第一建设公司企业标准 前 言 本标准从实施之日起实施,代替Q/CNPC-YGS G 328.13-2002。 本标准由公司标准化办公室提出并归口。 本标准由公司人力资源部起草并负责解释。 本标准主要起草人:王 成 修订人:王 成 审核人:魏春环 史玉峰 批准人:李军瑞 人才劳动力市场管理标准 范围 本标准规定了公司人才劳动力市场的职责与权限,管理内容与要求。 本标准适用于公司各类员工。 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 职责与权限 公司人才劳动力市场是公司人力资源部的职能部门,是洛阳市劳动力市场管理办公室的代理机构。对内负责公司各类人员的招收录用、员工总量控制、劳动关系管理、劳动争议处理、组织劳务输入和输出、各类计划外用工管理;

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