广西银行招聘：银行如何筛选简历？.docVIP

广西银行招聘：银行如何筛选简历？ 1. 银行招聘范围及条件:?一般情况下，银行校园招聘会因为地域、部门以及岗位的需要设定相应的范围和条件。如：院校要求、专业要求、英语要求、能力素质要求等。具体要求可参看各行具体岗位的招聘信息; 2. 银行网申筛选条件:?由于每年报考银行人数较多，银行必须通过网站筛选或HR人工筛选，最终一部分同学才能进入笔试环节。每个银行根据自己的招聘岗位以及对于人才的不同要求，所设置的筛选条件也是不一样的。筛选的条件包括(但不局限于)学历、学校(211/985院校)、专业、CET4/CET6 (具体分数以上)、GPA、实习经历、学生工作、奖学金状况、生源户口所在地、开放性问题的答案等 3. 二者关系：可以通过银行招聘的条件来大致确定各银行在筛选简历时所设定的筛选条件。确定关键字，同时根据自己的实际情况尽可能的完善简历，以便顺利通过筛选。 下面我们来看工商银行的简历筛选条件： (一)具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质，身体健康。 (二)全日制普通高等院校2013年应届本科及以上学历毕业生(统招统分)和初次就业的海外院校留学归国人员。其中：境内高校毕业生应当在2013年8月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;海外院校留学归国人员应当在2012年1月至2013年8月毕业，并且在报到时取得国家教育部的学历(学位)认证。 (三)具有良好的英语能力，相关条件如下： 1. 大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。 2. 硕士研究生及以上毕业生，须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。 3. 英语专业毕业生应至少达到专业英语四级(TEM4)含以及以上水平。 4. 主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试(如专业四级、 八级等) 5.以上外语考试成绩及证书须在有效期内。 (四)海外院校留学归国人员的学历(学位)、外语水平等条件与全日制高等院校毕业生相同。 (五)熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的 学习与 沟通能 力及良 好的团 队协作精神。 (六)以财会、金融、经济、贸易类专业为主，同时招聘部分计 算机、 法律、管理等相关专业生源。 整体来说，简历的筛选以个人基本情况为主，进行初步的职业匹配。