国立高雄科技大学第一校区编制外人员留职停薪权益表.docVIP

國立高雄科技大學(第一校區)編制外人員留職停薪權益表 申請留職停薪(含延長) 申請留職停薪原因 相關法規 申請流程 證明文件 育嬰：受僱者任職滿6個月後，於每一子女滿3歲前，得申請育嬰留職停薪，期間至該子女滿3歲止，但不得逾2年。 同時撫育子女2人以上者，其育嬰留職停薪期間應合併計算，最長以最幼子女受撫育2年為限。 普通傷病假逾限經以事假或特休假抵充後仍未痊癒。 其他因特殊情形呈請核准。 性別工作平等法 就業保險法 育嬰留職停薪實施辦法 勞工請假規則 申請人提出申請 (檢送留職停薪申請表及證明文件)?單位主管或計畫主持人 ?人事室?陳核?奉核後申請書正本送人事室備查 育嬰申請案 其他留職