党建工作精细化.docVIP

党建工作精细化??提升党建工作水平 作者：彭晋生????单位：四公司????点击：600????发布：2014-12-9 ??? 四公司四分部承建九景衢铁路全长23.456公里。特大桥2座，大小桥涵111座。项目部设五部二室、四个架子队、一个搅拌站。现有职工43名,党支部2个，党小组4个，党员17名，占职工总数的39%，党工委坚持党建工作精细化管理，从夯实基础、规范流程、健全制度、完善提高等方面融合精细化管理理念，采取量化、规范化、程序化、制度化等措施，将党建工作进一步做精、做细、做实，为促进项目部各项任务目标的实现，提供了坚强的政治保障。进点以来，完成产值1.9亿元，实现安全生产无事故，工程质量优良率95%，合格率100%。党建工作、劳动竞赛、标准化文明工地等取得了较好的成效。 ????一、健全党建工作制度，推进党建工作精细化 ??? “没有规矩不成方圆”。任何管理都离不开制度，制度是基础。进点伊始，党工委不断加强制度建设，结合施工生产实际，不断梳理项目部党组织现行的各项规章制度及时修改完善，对重要工作流程进行分解细化。同时，把经验做法制度化，努力形成科学配套的党建制度和机制。如建立党员教育培训管理制度、党员生产日志制度、党员量化考评标准等并严格落实。? ??? 1、夯实党建工作精细化管理的基础。党工委先后制定了《党组织工作制度》、《信息调研上报管理办法》、《九景衢党旗红，四分部争先锋》党建主题活动实施细则、《项目思想政治工作示范点创建规划》、《2014年党风廉政建设工作计划》、《党群工作协理员管理办法实施细则》、《关于党群工作协理员、党员代表岗位津贴考核激励的通知》等27个基础性文件。一是组织全体党员进行学习。学习党建工作27个文件，并认真做好学习笔记。在集中座谈讨论时，每位党员发表自己的意见和建议，分析各项制度的可行性、科学性；分析组织制度是否完善、党员思想状况如何、党员队伍素质是否提高、作用发挥是否充分等情况；项目党工委及时开展党建情况调研，不断完善党建工作制度和相关实施办法。同时，全体党员明白了项目党工委、党支部、党小组等党组织基本情况，了解党组织运行状况，每名党员的岗位职责，明确了党员工作的方向、目标。二是建立项目党建工作台帐。包括党组织情况、班子建设情况、中心组学习情况、党风廉政建设情况等，及时向全体党员公开，做到底子清、情况明，为全面提升项目党建工作水平提供可靠依据。完善建立了党费收缴、党员信息化管理、维稳工作、困难职工帮扶工作等基础台账。三是及时完善党建工作制度。针对党员的意见、建议，党工委完善了“三会一课”制度，完善了党员领导干部施工现场带班制度。进一步强化了党员领导干部现场跟班作业，安全值班职责、跟班的时间、现场带班工作内容、现场带班交接班制度均作了明确规定。跟班干部与作业层员工同上班同下班、跟班到点。党工委编印了党建工作制度汇编、党支部工作指南等。做到了共性制度健全，专项制度细化。 ??? 2、创新党建工作精细化管理流程。一是党建日常工作制定了规范工作流程。项目党工委针对党建各项制度进行分析、归纳、整理，先后制定了党员发展规范流程、民主评议党员工作流程、党组织选举工作流程、民主生活会工作流程、中心组学习管理流程，“三重一大”工作流程，党风廉政建设责任制及追究办法工作流程、党员纪律处分流程，表彰先进单位（个人）工作流程等16项。让每一项党建工作都能能达到统一规范、有章可循的目的。通过单项业务流程的制定，形成党建工作闭环模式，环环相扣，相辅相成，每一项工作在执行过程中都形成了计划、执行、检查、总结的精细化管理模式。二是严格执行工作流程。例如党风廉政建设责任制及追究办法，按照精细化工作流程，年初确定全年学习计划，做到季度有安排，每月有重点，并规范了安排—通知--学习--考勤签到—学习体会上交—情况通报程序；明确党工委书记是考核责任人，定期公示通报。三是抓好重要工作的细化。党工委对民主生活会细化为7项流程：班子成员沟通-确定主题-收集员工意见-向上级报告准备情况-会议记录-公司领导批复传阅—整改问题销号。制定了党务公开制度，规范党务公开程序和形式，按照领导审核、预公开、公开、反馈的程序进行。 ??? 3、党建工作精细化过程管控。党工委把党建工作目标和项目管理目标相融合，实施过程检查、管控。一是抓好党建主题活动与施工生产任务的落实。党工委突出“创岗建区”重点工作、重点时段、重要节点的管控，实行目标责任制管理。党工委与党支部、党支部与支部成员、党小组、党员签订责任书，把责任、目标、任务联系在一起，细化分解到各党支部、架子队、搅拌站和责任人，与施工生产同计划、同安排、同部署、同落实、同考核。形成一级抓一级、层层抓落实；党员干部带头，人人有动力的梯级模式党建责任体系。二是抓好施工生产重点工作的落实。进场之初，党工委