美容天使争霸赛-公开课件（讲义）.pptVIP

美容天使争霸赛 秦皇岛地区金领师王争霸赛 美容师王争霸赛 决胜2012年 美容院现状 1、竞争激烈_美容院的盈利空间缩小 美容行业经过二十多年的发展，真可谓是日新月异，竞争的手段也不断推陈出新，其竞争势态也更加严峻。由于投入小，投资门槛低，都认为这是个可以赚钱的行业；因此进入的人就会越来越多，加之国家对美容行业缺乏宏观指导，激烈的竞争肯定是必然。2、业绩滑坡_美容院的盈利空间 不少美容院正在走“下坡路”，盈利空间越来越小，他们经营观念保守，技术设施陈旧，经营管理无序，产品服务滞后，人员素质偏低，市场认识比较浮浅，以致盲目追从，处于市场的被动状态，造成了顾客大量流失，经济效益滑坡，利润不断缩水，经营局面困难，最终将被市场淘汰！其他，诸如国家宏观经济形势的影响和市场竞争因素，美容院的盈利空间、利润空间正在不断缩小，平均从70％下降为40％。据调查，中国曾最赚钱的美容院，而今每月的销售收入已不足前几年的五分之一。如何开拓美容院的盈利空间，如何使美容院经营现状改善，值得经营者深思！ 美容师王争霸赛 决胜2012年 3、顾客流失_美容院经营现状????顾客大量流失是令美容院老板颇为头痛的事，消费者对一家美容院的依赖度及忠实度究竟如何呢？他们接受服务以来，去过多少家美容美发店呢？他们经常光顾的美容美发店有多少家？这些都值得美容院老板深思。加之媒体频频不断给美容行业曝光，美容业在消费者的心目中成为假冒伪劣产品及暴利服务行业的代名词。而今的消费者不再像以往初入美容院时的“一窝蜂”，任凭美容师“指点江山”，消费理智让他们需要在技术、产品、服务、让利上得到更多的实惠，这些都是导致顾客减少和流失的基本原因。 4、员工跳槽_美容院经营现状????行业准入容易，就会导致进入该行业的人员之素质参差不齐，技术层次显得偏下。美容师跳槽已经成为美容院老板最头痛的事。如何让团队稳定，值得深思。 美容师王争霸赛 决胜2012年 美容师王争霸赛 决胜2012年? ——玄采阳光品牌“美容师王争霸赛”美容师培训会 品牌的发展不但依赖于企业正确的前瞻指导与强大的团队，也取决于终端市场的销售竞争力！ 终端销售关键在于美容师的专业知识和销售能力。 美容师王争霸赛 决胜2012年 秦皇岛玄采阳光品牌2012年工作计划 打造10家五星玄采阳光品牌百万级加盟店 对售后，产品配赠，专家，活动给予最好的扶持 2012年五一，十一，元旦三场大型活动，活动期间集中人力，物力，重点搞活动 美容师王争霸赛 决胜2012年 针对加盟店的美容师 一年4到5场地区性培训会 北京一场店长军花训练营 销售产品现金奖励 打造金领美容师 使美容师收入成倍增长 美容师王争霸赛 决胜2012年 作为国内知名护肤养生品牌——玄采阳光品牌成立10来，在美容养生行业的领航者健道盛和的“ba|pk”战略指导下，培养出了一批批的专业美容师。 美容师王争霸赛 决胜2012年培训会现场 美容师王争霸赛 决胜2012年培训会现场 美容师王争霸赛 决胜2012年 总经理程帅为与会嘉宾培训《美容师成功日记》 美容师王争霸赛 决胜2012年? 唐山地区PK冠军吴海英分享销售经验 金领师王争霸赛 时间：2012年4月10日——2012年6月1日 玄采阳光私密生殖美疗项目 每销售一套奖励50元人民币 终端零售价1680一套 终端销售一套清顺通清肠排毒产品奖励30元人民币！ 金领师王争霸赛 玄采阳光各加盟店美容师每销售10套玄采阳光私密产品奖励玄采魔力护肤品3件套（氨基酸丝柔洁面膏，360°补湿液，360°生机乳液。）现金奖励500元。 玄采阳光各加盟店美容师每销售20套玄采阳光私密产品奖励苹果MP5一台，现金奖励 1000元。 玄采阳光各加盟店美容师每销售36套玄采阳光私密产品奖励品牌平板电脑一台。 现金奖励1800元。 金领师王争霸赛 团队奖励（抱团打天下） 团队完成80套，奖励华硕10寸笔记本一台。 组长额外奖励现金800元。 优秀团队证书一个 店长军花训练营名额一个 金领师王争霸赛 冠军奖励：奖励华硕10寸笔记本一台 金领师王冠军奖杯一个 金领师王证书一个 亚军奖励：平板电脑一台 亚军师王奖杯一个 亚军师王证书一个 季军奖励：手机一部 以上奖励40套以上参加评比 金领师王争霸赛 时间：2012年4月10日——2012年6月1日 健体医生清顺通项目 每销售一套奖励100元人民币 终端零售价1680一套 终端销售一套清顺通清肠排毒产品奖励100元人民币！ 金领师王争霸赛 健体医生清顺通各加盟店美容师每销售15套健体医生清顺通产品奖励玄采魔力护肤品3件套（氨基酸丝柔洁面膏，360°补湿液，360°生机乳液。）现金奖励1500元。 健体医生清顺通各加盟店美容师