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医疗纠纷的防范与应对处置方法.doc
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医疗纠纷的防范与应对处置
医护岗位是一个高危行业, 医疗纠纷是由患者及医务人员多方面原因产生的,作为医疗机构和医务人员也应该持有正常的心态。在医疗活动中要积极创造良好氛围,为患者提供良好的就医环境,树立“ 以人为本”的 服务理念,从社会客观因素上尽量减少纠纷的发生;更应该从既往发生的 医疗纠纷中汲取经验教训,积极改善自己的服务态度,提高服务水平;还应提高 医疗质量避免 医疗纠纷的产生,因此制定出切实可行的防范措施是非常重要的。 一、严格遵守 医疗卫生管理法律、法规、规章和诊疗护理规范、常规,恪守 医疗服务 职业道德,改善服务态度,建立良好的 医患关系,预防医疗纠纷的发生。《医疗事故处理条例》2002年2月颁布、《医疗机构管理条例》1994年2月颁布、《医院感染条例》、《医疗废物管理条例》《医疗机构临床用血管理办法》等等,通过立法来规范行业行为。 ⑴ 医院管理者和医务人员应了解常用的 卫生管理法律、法规。 ⑵加强 医疗服务 职业道德教育,增强 服务意识。 医务人员具有高尚的 职业道德,是全心全意为患者服务的首要前提,也是衡量一个医务工作者的起码标准,医务人员树立 爱岗敬业的精神和“ 以人为本”的 服务理念,深入开展“ 以病人为中心”的 优质服务活动,文明行医,养成良好的服务态度,与病人建立亲人般的 医患关系,摆脱“ 医家至上,病家求治”的 传统观念,在诊疗活动中尊重患者的意愿,向患者履行 告知义务,使患者及时了解有关诊断、治疗、 预后等方面的信息,以行使患者本人对疾病诊治的相应权利,减少由于病人对医疗行为不理解而引发的纠纷。 ⑶医务人员应遵守各项规章制度和诊疗护理规范、常规。 规章制度和诊疗护理操作规范、常规是医学实践长期经验的科学总结;是 医疗服务质量的重要保证;是评判医疗护理工作是否存在过失的准则。
二、应加强 质量管理,堵塞漏洞,是预防医疗纠纷的有效措施。 医疗质量事关患者的身体健康和生命安全。医疗纠纷的发生与 医疗质量的高低成正 反关系。要提高医疗质量、对 医疗安全有保障、减少医疗纠纷的发生,就要切实保障医疗质量,对影响医疗质量的各个环节进行有效地监控,才能确保医疗纠纷不发生或少发生。 三、提高 病历及各种医疗文书的书写质量并加强管理。 病历是疾病的诊治经过及疗效的 原始记录,是进行医学研究的原是资料,也是判断医务人员的医疗行为是否得当的法定证据。它不仅涉及到 医学技术问题,还涉及日后可能发生的医疗纠纷赔偿问题。发生纠纷后, 病历将成为认定医疗机构及其医务人员的 民事法律责任的一种重要依据。
四、重视医疗以外的其他安全问题 医疗以外的安全问题在近几年医疗纠纷的投诉案中占有一定的比例。例如:在住院、就诊中出现意外摔伤、烫伤、自杀;精神病人在院 内伤人、或 外逃伤人等,依据国家的法律,医院虽对患者没有监护责任,但应负有监管责任,一旦出现问题,很难证明医院完全没有过错。
目前,如何妥善处理医患关系,化解和处理医疗纠纷,防范医疗差错,合理解决医疗事故争议,应做到:
一、提高防范措施
1.1 提高综合素质,提升社会形象 综合素质,要求医务人员首先要有良好的医德修养,自律,慎独,敬业和无私奉献。其次,要有较高的业务水平,加强心理学、伦理学、法学、美学等边缘知识的学习。1.2 掌握沟通技巧 医务人员的沟通能力不同,就会产生不同的沟通效果。提高沟通能力,增强自信、增强亲和力和感染力,使患者易于接受。
1.3 互相尊重理解,学会换位思考。就应提前对患者履行告知义务,既取得免责,也获得患者的理解。反过来,医护人员也要尊重和理解患者的感受,只有双方都能设身处地地为对方考虑,在相互理解和信任中,才能取得解决问题的满意效果。
1.4 构建和谐氛围,医护合作双赢 和谐的科室氛围是医患和谐的前提。尊重和理解,既来自于医患之间,也来自于医护之间,尤其在有可能出现医护耦合性差错的情况下,分歧、意见和对医生(护士)的评价不能在患者面前流露,否则将对患者起到暗示作用,在潜意识中给患者灌输了治疗、护理有问题的思想,埋下纠纷的种子。
1.5加强护理管理 护理文件记录缺乏及时性、准确性和完整性而引发纠纷。尤其在病情急,护理人员缺乏的情况下,常会发生违反操作规程的现象,如查对不认真、用错药、用药途径错误等。
1.6病历与法律为零距离 诉讼以证据为本 医疗过程中形成的证据包括:(1)书证:病历、医疗证明、器械检查报告、科室工作记录本。(2)就诊登记:挂号凭证、收据、处方等物证及一切医疗用品。(
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