搞好安全管理必须处理好的“八种关系”.docVIP

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  • 2019-10-12 发布于山东
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搞好安全管理必须处理好的“八种关系”.doc

DATE \@ yyyy年M月d日 2019年9月27日 第 PAGE Page 3 页 / 共 NUMPAGES Pages 3 页 搞好安全管理必须处理好的“八种关系” 今年以来,冀中能源峰峰集团新三矿生产服务部紧紧围绕矿安全大讨论的主题“不知道抓安全的干部是不合格的干部,抓不好安全的干部是无能的干部;严管干部,善待员工,安全光荣,工伤有罪,违章可耻,安全是职工的第一福利”,采取分层次、列专题、讲案例、工伤者现身说法、算帐对比等方式方法,在全体干部职工中认真开展了安全大讨论活动。通过半年来的大讨论活动,干部职工对大讨论活动的目的和意义普遍有了深刻的理解,对严管干部,善待员工,安全光荣,工伤有罪,违章可耻,安全是职工的第一福利,这些新的安全理念普遍有了认同感,干部的安全责任意识有了新增强,职工搞好安全的自觉性普遍有了新提高。 通过这次大讨论,结合本人的工作实践,认为搞好安全工作必须处理好以下八个关系。 1、处理好内与外的关系。大家都知道外因是变化的条件,外因只有通过内因才能起作用,内因是变化的决定因素。因此抓安全工作不能只靠别人或外部条件。他律固然重要,但自律更关键。兄弟单位有句名言:自己的安全自己管,依靠别人不保险。细想想确实是这样。 2、处理好上与下的关系。安全工作是一项综合性系统工程,不是某个领导或某个部门的事,是上到矿领导,下到班组长和全体员工共同的事

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