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XX社区“清洁绿化余杭”长效管理工作总结
随着经济的发展,社会的进步,农村城市化进程的不断加快,广大社区居民对环境、生活的质量要求越来越高。XX社区做为2009年度“清洁绿化余杭”长效管理村(社区)之一,积极响应区委、区政府开展“清洁绿化余杭”行动的号召,从09年1月份开始,XX社区以科学发展观为统领,紧紧围绕生产发展、生活宽裕、乡风文明、村庄整洁、管理民主的建设目标,积极推进各项工作,努力创建社会主义新农村。通过近一年的努力,社区环境得到了彻底改变,村容村貌焕然一新。村民的素质明显提高,卫生意识也逐步增强。现就2010年XX社区在“清洁绿化余杭”长效管理中所做的一些工作简要汇报如下:
社区概况
XX社区位于杭州的西大门, 全社区区域面积3.3平方公里。现有居民小组12个,居民户742户,常住人口3049人。2008年全村实现工业总产值2亿元,人均收入达2.08万元。自07年11月西溪湿地三期拆迁后,现有社区主道路3条,组道5条,全长5公里;河道3条,全长4公里;池塘面积80亩。
二、组织管理
(一)加强领导、建立组织、强化监督
社区成立了“清洁绿化余杭”长效管理领导小组,由社区党委书记XXX担任组长,居委会主任XXX为副组长,其它三副班子人员担任成员,在统一思想认识和明确目标的基础上,制定详细的工作方案,明确分工,落实责任,并在此基础上建立XX社区清洁卫生监督小组,负责全村的卫生监督工作。
(二) 落实责任、广泛宣传
为巩固社区清洁余杭工作的成果,明确职责,提高保洁质量,社区长效保洁实行市场化运作,于08年12月底进行公开招标,最后由杭州XX绿化有限公司承担。该物业公司选用本社区居民成立保洁队伍,培训上岗,分配人员到各个保洁岗位,落实责任到人。社区的环卫保洁属于有偿服务,社区居民和外来人口均需支付一定的保洁费用,根据物价局收费标准定为每人每月1元,本社区居民采用年底股份制分红时直接扣除的方式保障足额缴纳,外来人口则采用办理暂住证时统一收取卫生费。在此基础上,社区与居民签订了“门前三包”责任制协议书,并且聘请了2名具有较强工作责任心且在群众中具有较高威信的退休老干部,分别对社区居民的庭院卫生、外来人员的卫生、物业公司的保洁工作进行检查和监督,逐次进行记录,于年底评选出最佳示范户和清洁户的候选名单,社区领导小组最后审核评定出社区最佳示范户和清洁户。
为了提高社区居民的参与度,社区每月开展清洁周集中整治活动及宣传教育等公益活动,让居民参与进来,从意识上对环境卫生有进一步的认识。另外,社区还专门成立“庭院整治”工作领导小组,下设宣传组、督察组,建立由各组组长为首的保洁专管队伍和老党员、老干部、妇女代表组成的义务巡逻小组,落实责任进行分组,保障庭院整治工作的顺利开展。
日常保洁,改变社区面貌
由12人组成的保洁队伍对社区道路、水域等公共部位实行8小时巡回保洁制度,并定期普扫。保洁过程中,各个保洁员统一配备带有安全标志的工作服和设备,对垃圾进行袋(桶)装化,并及时清运垃圾,做到日产日消。日常保洁工作达到以下标准:路面、路边、绿化带及可视范围内无暴露垃圾、无乱堆乱放、无废弃物;公共厕所通水通电, 内外干净整洁、无异味;水域(河道、池塘、沟渠)无漂浮物、无杂草、彼岸无垃圾和固体废弃物。
通过宣传和多次全面整治整顿,居民庭院内干净整洁,杂物按统一方式摆放,无垃圾污物、无渣土瓦砾、无乱堆乱放、衣物晾挂规范,每户居民都已达到3平方米以上的绿化面积,居民从整体意识上对居住环境的要求有了提高。
社区有了新的容颜。过去的露天粪缸和简易棚厕已不复存在,卫生厕所普及率达100﹪,其中三格式化粪池设施完成率达98.5%。社区主要道路两侧、集中活动区范围内建筑物立面净化,管理秩序良好,无乱搭乱建、无乱设摊点、无乱涂乱挂,社区范围内无裸露坟墓。居民们的建筑(装潢)材料也能有序堆放,建筑垃圾合理处置。社区内的污水处理池也已投入使用,生活污水实现集中处理,其它各项环保措施也已到位。
绿化养护,时常开展
社区在原有绿化基础上做到宜绿尽绿、适地适树,提高绿化面积和绿化质量。目前社区内的绿化面积已达到1.5万平方米,这些公共范围内的绿化有专门的养护队对其进行定期养护管理,保持树木生长良好,定期修剪,及时补植枯死树木,做好病虫害防治,保持绿化设施完好整洁。
设施合理,维护定期
在日常保洁和整治活动中,涉及到的许多社区公共设施的维护也由物业公司负责。例如社区内坑洼的道路、生活污水治理设施、健身器材的擦洗等,保证它们的完好和正常使用。
社区内合理配置了垃圾中转点1个、垃圾桶203只、垃圾清运车辆6辆,由物业公司的保洁员负责管理和使用,定期清洗保持外观整洁。
“清洁绿化余杭”工作不是一项阶段性工作,而是一项需要长期坚持不懈的民心工程,也是每个人应尽的义务,我们会一如既往的保持
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