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2020 年北京林业大学行政管理考研参考书及知识点分享
参考书:
708公共管理基础
《公共管理学》,李国正,首都师范大学出版社,2018年版;
《管理学》,周三多,高等教育出版社;
《公共行政学》,王乐夫,高等教育出版社,2006年版;
《公共政策分析》,李国正,首都师范大学出版社,2019年版;
813公共部门人力资源管理
《公共部门人力资源管理:系统与战略》(第6版),唐纳德 ·E ·克林纳,中国人民大学出
版社,2013年版;
《公共部门人力资源管理》(第4版),罗纳德 ·克林格勒,中国人民大学出版社,2001年
版;
728行政管理学
《公共政策分析》,李国正,首都师范大学出版社,2019年版;
《公共管理学》,李国正,首都师范大学出版社,2018年版;
《公共行政学》(第4版) ,张国庆,北京大学出版社,2017年版;
854 中国政府与政治
《中国政府与政治导论》,杨光斌,中国人民大学出版社,2003年版;
《当代中国政府与行政》,魏娜、吴爱明,中山大学出版社,2002年版;
育明考研石老师结合过去五年公共管理考研真题发现,当前行政管理考研真题越来越灵活,
对热点考察越来越多,尤其是在公共管理硕士mpa 复试面试当中,所以以下参考书目是考
生必须要看的,来应对今年可能考察的政府改革热点和政策热点问题:
《公共管理学》,李国正,首都师范大学出版社,2018 年版;
《公共政策分析》,李国正,首都师范大学出版社,2019 年版;
《公共管理学:考点热点与真题解析》,首都师范大学出版社,2020 年版;
《公共政策分析:考点热点与真题解析》,首都师范大学出版社,2020 年版;
资料由育明教育石老师整理,更多考研考考博问题: 石老师 加 :
400-6998-626 V
153-1122-0200
不要迷恋学长学姐的经验,你的基础和他们不同,他们有时候都不知道自己是怎么考上的,
他们那么复习可能能考上,但是你就不一定了。
考试科目:
经济管理学院:
101思想政治理论
201英语一
708公共管理基础
813公共部门人力资源管理
人文社会科学学院:
101思想政治理论
201英语一或203 日语
728行政管理学
854 中国政府与政治
考研信息:
1.经济管理学院对外招生3人,每年复试线370分左右,报录比1:8左右;
2.人文社会科学学院对外招生3人,每年复试线360分左右,报录比1:5左右;
知识点分享:
【补充1】公共组织的特性——张成福 党秀云 《公共管理学》
从广义而言,公共组织是指不以营利为目的,而是以服务社会大众,提高公共利益为
宗旨的组织。从狭义而言,是指行使行政权,达成公共目的的组织。公共组织除具有一般组
织的特性之外,在本质上与私人部门存在着相当大的差异。公共组织的特性如下:
(1)公共组织以追求公共利益为其价值取向
公共组织的目的在于追求公共利益,其动机在于加强服务,便民利民,使民众获得最好
的福祉
(2)公共组织的活动受法律法规的限制并具法律的权威
公共组织的活动凡举预算的编制或执行,人员的晋升,资源的使用等,皆必须在宪法或
法律的规范下行动。组织所制定与执行的法律带有权威性
(3)公共组织权威的割裂
公共组织除了要向其上级行政单位负责外,也要考虑其服务对象以及立法,司法等其他
团体机构的要求。政治越民主的国家,越注重政治权威的分立与制衡。
(4)公共组织受到高度的公共监督
公共组织因为基本性质是政治性的组织,其一举一动都必须接受来自舆论或人民大众的
批评监督
(5)公共组织间的相互依存性
公共组织中的各单位,各成员彼此是相互依存的,其运作必须要在各级政府间的网络中
折中协调
(6)公共组织政治因素的考虑
公共组织的行动必定发生在具有政治意涵的环境中,其制定的各类政策皆具有政治的意
义,行政人员的的行为后果也具有政治上的影响
(7)公共组织
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