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学校评选教学能手、学科带头人方法 　　一、评选教学能手： 　　根据《中国教育改革和发展纲要》和《教师法》的要求，为加快我校教师队伍建设，特制订本办法： 　　第一条：教学能手的评选范围及对象： 　　直接从事教学工作、教龄在三年以上，年龄在40岁以下的专任教师。 　　第二条：教学能手应具备的条件： 　　1、坚持四项基本原则，热爱教育事业，关心爱护全体学生，教书育人，为人师表 　　2、坚持教学“五认真”，精心组织教学，有较扎实的教学基本功，积极参加教学改革，教学成绩突出。并初步形成自己的风格特色，在学科教学中有一定影响。 　　3、实施素质教育，有一定的教科研能力，每学期都能发表教学论文（校级或以上发表）。 　　4、在校级或以上基本功竞赛或评优课中获奖。 　　第三条：教学能手的义务和职责： 　　1、每学期耕作举行1-2次公开课，并承担外地来校的观摩 　　活动。 　　2、积极参加教学科研实验，有课题有论文。 　　3、认真教书育人，努力改进教学方法和手段，切实提高本学科的教学质量。 　　4、能主动承担指导新上岗教师和其他教师的责任。 　　第四条：教学能手的评选程序： 　　个人向学校提出申请，并填写《教学能手申报表》（一式两份），通过有关考核（理论考核、教材教法分析、说课、上课）及教学研究实绩展示等。由成职教处、教导处、工会、团委有关教师评审，报校长室批准后发文公布。 　　教学能手每年12月份评