-总部文件(风险抵押金制度)【2012】8号文..docVIP

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PAGE 1 - 55 北京天地华泰采矿工程技术有限公司文件 天地华泰〔2012〕8号 关于2012年度所属各生产运营项目部 实行《全员安全生产风险抵押金制度及 事故 处罚标准》的通知 公司所属各生产运营项目部: 为进一步加强安全管理,增强各级管理人员、职工的安全质量意识,明确安全责任,强化现场安全质量管理,经研究决定,2012年实行全员安全生产风险抵押金制度,现将有关事宜通知如下: 一、参加安全风险抵押人员范围 1.生产运营项目部全体签订劳动合同的在岗职工; 2.职工风险抵押金标准分为管理岗和非管理岗; 3.安检员除实行月风险工资制度外,执行非管理岗的风险抵押金制度。安检员月风险工资制度框架为:每月从正常工资中分列出2000元作为风险工资,发生事故后,风险工资承担罚款,罚完为止;另外安检员每月有30~50个三违指标,每少抓一个三违从风险工资中扣款50元,在此基础上各项目部制定详细的安检员风险工资制度,报子公司人资部、总部人资部和安全生产部备案后实行。 二、参加安全风险抵押金人员抵押标准(抵押基数) 风险抵押金标准(管理岗) 序号 职务 风险抵押金标准(元) 备注 1 经理 30000.00 矿井生产规模300万吨/年及以上的生产运营项目部,按表中“风险抵押金标准”标示的金额执行; 矿井生产规模300万吨/年以下的生产运营项目部,按所示金额的80%执行。 2 副经理、经理助理、总工程师 24000.00 3 副总工程师 16000.00 4 调度室主任 9000.00 5 动力、生产、安检部长 9000.00 6 办公室主任 5000.00 7 办公室副主任 3000.00 8 财务部长 5000.00 9 财务会计 3000.00 10 财务出纳 3000.00 11 人资部长 5000.00 12 人事管理员 3000.00 13 主管工程师 7000.00 14 工程师 6000.00 15 通风队长 9000.00 16 通风副队长 5000.00 17 通风技术员 4000.00 18 通风队班长 3000.00 19 通风队副班长 2500.00 20 综采队队长 10000.00 21 综采队副队长 7000.00 22 综采队技术员 6000.00 23 综采队班长 4000.00 24 综采队副班长 3000.00 25 机运队队长 9000.00 26 机运队副队长 5000.00 27 机运队技术员 4000.00 28 机运队班长 3000.00 29 机运队副班长 2500.00 30 综掘队队长 10000.00 31 综掘队副队长、技术主管 7000.00 32 综掘队技术员 6000.00 33 综掘队班长 4000.00 34 综掘队副班长 3000.00 35 维修车间主任 5000.00 36 维修车间班长 3000.00 37 维修车间副班长 2500.00 风险抵押金标准(非管理岗) 岗位 一线(采煤、掘进) 二线(机运、通风、车队、维修车间、安检员) 三线(一线、二线部门除外的所有其他部门) 工作年限 1年以下 1~2年 2年以上 1年以下 1~2年 2年以上 1年以下 1~2年 2年以上 风险抵押金标准(元) 800.0 1200.0 1500.0 650.0 950.0 1200.0 500.0 7 0700.0 950.0 三、考核与奖罚 1.入井数规定(见附表1) 2.凡完不成入井次数的将按照实际考核结果执行处罚,入井次数由安检部和调度室共同考核上报经理批准后报人资执行处罚。处罚标准是:按照当月本人实际下井次数未完成比例相应扣减当月工资。凡让他人冒名顶替,每次每人各扣1500元;如发现两次,两人同时除名。 3.入井考勤。入井人员签写天地华泰入井记录及抓“三违”查隐患记录卡,不得弄虚作假。除办公室、财务、人资等后勤人员外,凡抓“三违”人次或查隐患条数少于考核次数的,每少一个考核指标处罚50元。入井考勤结果月底与调度室人员定位系统对照核查,入井时间为2小时以上,当月考核兑现处罚。相关管理人员入井次数、抓“三违”指标、查隐患条数考核指标见附表。 4.凡因公差、培训学习、特殊情况(休假按正常考核)等,入井次数按比例由经理审批核减,并按核减后的指标进行考勤考核。 5.安全风险抵押金实行逐月考核,根据生产、安全、经营等实际情况,年底一次性兑现发放。 6.工程质量:各区队每月工程质量标准化达一级,否则扣除相关区队

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