社交礼仪与交往艺术（修订版）教学课件作者张彤项目八.pptVIP

任务二　面试中的现场礼仪 交谈很投机时, 可适当地配合一些手势讲解, 但不要频繁耸肩, 手舞足蹈。 有些求职者由于紧张, 双手不知道该放哪儿, 有些人则过于兴奋, 在侃侃而谈时舞动双手, 这些都不可取。 不要有太多小动作, 切忌抓耳挠腮、用手捂嘴说话, 这样会显得紧张或不专心。 (三) 面试时的语言 １. 认真聆听, 流利回答 主考官向你介绍公司情况或职位要求时, 要认真聆听, 眼神与之互动。 对其提出的问题要逐一回答, 要做到口齿清晰, 发音准确, 语言文雅大方。 交谈时还要注意控制说话的速度; 答话要简练、完整, 不要用简称、方言、土语和口头语。 上一页 下一页 返回 任务二　面试中的现场礼仪 对方在谈话时可以在适当的时候点头或提问、答话, 但一般不要打断主考官的问话或抢问抢答, 那样会给人急躁、鲁莽、不礼貌的印象。 问话完毕, 听不懂时可要求重复, 当不能回答某一问题时, 应如实告诉主考官, 含糊其辞和胡吹乱侃则会导致面试失败。 ２. 语气平和, 语调恰当, 音量适中 面试时要注意语气、语调的正确运用。 语气是指说话的口气, 语调则是指语音的高低轻重。 自我介绍时, 最好多用平缓的陈述语气, 声音的大小要根据面试现场情况而定。 以每个主考官都能听清你的讲话为原则。 ３. 注意听者的反应, 及时调整 上一页 下一页 返回 任务二　面试中的现场礼仪 求职者面试不同于演讲, 而是更