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- 2019-10-17 发布于天津
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--- 【篇一】 尊敬的省行领导、各位同事、大家好! 根据总行关于领导班子考核实施办法和省行党委关于行员考核工作的通知精神,按照干部述职的有关要求和资料,现将一年来的工作状况述职如下如有不当之处请给予批评指正。 一.虚心学习,加强自身素质建设,努力提高业务潜力和管理水平。 作为基层行党委班子成员,为了不辜负组织的期望,更好地履行好自己的工作职责,我认真学习党的路线、方针、政策,遵守金融法规,认真贯彻落实交通银行实施战略转型的一系列重要决议,正确理解总行和省行领导的讲话精神,增强大局意识和职责意识,用先进的思想武装自己,不断提高理论素养和思想水平。 在平时工作中,为了学习更多的业务知识,了解和掌握全行业务进展状况,我同各部门负责人经常在一齐研究、探讨工作,如有不懂的业务就虚心的向他们请教。 每到月末、季末、年末我都认真地查阅各种报表资料,与同行业和系统内各行进行数据比较,查看排行状况,寻找差距和不足,研究对策。 同时,我还透过各种方式与各营业网点的同志们进行交流,了解基层网点业务发展中存在的问题。 在工作中,我始终坚持理论联系实际,能够用自己学到的经济金融理论知识,研究解决工作中存在的问题。 近几年,我纂写了几十篇业务论文,在《金融时报》和总行《新金融》等报刊发表。 文章提出的观点和解决方案,也为总行了解和解决基层行经营管理中存在的问题
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