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村干部服务群众依靠群众 去年3月，我受组织派遣，到泗洲头镇*村驻村帮助工作。一年的驻村工作中，对农村工作的三点体会比较深刻。 一、村干部得力是做好农村工作的关键 驻村工作初期，我有这样一种想法，认为只要把上级指示精神和我们驻村干部的工作目标、任务向村里说清楚就万事大吉，对于村民群众反映的意见、要求做到及时上达并给予反馈就高枕无忧了。然而，一段时间的工作表明，现实并非如此简单。姑且不说农村工作千头万绪，即便是想办一件实事，在无人、无钱、或无路子的时候更非易事。况且，村民群众总是希望自己村里的实事能多办点，企业能多发展点，致富门路能广一点。由此而言，村干部的素质和能力问题显得很为重要。可以这样说，村民群众的期望值越高，村干部的压力就会越大。如不能充分调动村干部的积极性和主观能动性，变压力为动力，变被动为主动，就不可能做好农村的工作，就不可能克服发展过程中的种种困难。*村自八十年代末以来曾三次打算修建自来水工程，结果因为水源、资金等问题都失败了。去年在“固本强基”工作组的帮助下，村班子统一了思想，在资金缺口五六万的情况下，硬是依靠发动劳动积累工，完成了自来水工程。 二、走群众路线是做好农村工作的基础 村民群众既是工作对象，也是做好工作的依靠力量。因为，他们对当地的发展潜力及优势了解最清楚，对存在的问题心里最明白。只要紧紧依靠当地干部和群众，把他们的积极性充分调动起来，力量凝聚起来，相信