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- 2020-04-03 发布于四川
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部门工资申请报告
薪酬是衡量工作价值的最佳标准我们员工也非常理解在追求利润最大化的情况下公司会需要降低各种成本以下是要给大家介绍的部门工资申请报告欢迎各位的参考
尊敬的领导:
我是XX年X月进入公司的首先感谢公司领导对我的关心和重视为我提供了这么好的工作环境使我迅速的融入到工作中去跟同事们打成一片
自加入XX以来始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美对公司的发展做出了自己应尽的责任此外在做好本职工作的同时参加各种培训考试学习比如XXXX\XXXXXX以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦
所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸
然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市无论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅在这种形势下现有的工资水平显得有些单薄已经成为限制我自身发展的最主要因素之一
为了能跟好的为公司效力也为了使自身能得到更好的发展特此向公司领导提出加薪申请申请工资及福利向上提升XX%
当然加薪不是目的只是希望让我们做得更好
申请人:YJBYS
20**年**月**日
尊敬的领导:
我部门现有员工X人其中XXX、XXX、XXX等3名同志来本部门工作已达2年
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