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夏季防暑工作通知 　　 　　要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义及防范高温中暑的基本知识和方法增强广大劳动者自我保护意识以下是小编为您带来的夏季防暑工作通知感谢您的阅读 　　 　　20**年夏季高温天气即将来临为了切实做好夏季劳动保护和防暑降温工作有效防止、杜绝职工中暑和各类生产安全事故发生确保职工安全度夏现将有关事项通知如下: 　　 　　一、提高认识加强领导 　　 　　各级工会要充分认识夏季劳动保护和防暑降温工作的重要性按照以人为本和构建和谐社会的要求认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针切实加强领导做到思想到位、组织到位、措施到位把夏季劳动保护、防暑降温工作落实到每个企业、每个班组、每个高温作业岗位和每个职工 　　 　　二、落实政策强化保障 　　 　　(一)严格执行高温条件下对劳动禁忌的标准日最高气温达到40℃以上应停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上40℃以下时劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时并在**时到15时不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上37℃以下时用人单位应采取换班轮休等方式缩短劳动者连续作业时间且不得安排室外露天作业劳动者加班要加强对女职工和未成年工的特殊保护不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气作业及室内温度在33℃以上的工作场所作业 　　 　　(二)严格执行高温津贴发放的标准和条件劳动者从事高温作业和高温天气作业的依法享受岗位津贴用人单位安排劳动者从事高温作业或者在35℃以上的高温天气作业的应当向劳动者发放高温津贴并纳入工资总额不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料防暑降温饮料不得充抵高温津贴因高温天气停止工作、缩短工作时间的用人单位不得扣除或降低劳动者工资 　　 　　(三)督促企业行政积极改善高温岗位的环境在高温强热辐射作业、高温高气湿作业、夏季露天作业岗位配备必要的降温设施通过隔热、散热、通风、喷淋等方法降低环境温度同时给高温岗位职工提供合格、足量的清凉饮料及必需的防暑降温药品要督促企业行政做好职工医疗保健工作对患有高温禁忌症的职工及时调整工作岗位;要积极开展高温慰问工作组织工会干部深入高温作业一线开展形式多样的“为职工送清凉送健康”等活动把对职工的关爱落实到具体行动中 　　 　　三、监督检查依法履职 　　 　　各级工会要积极督促单位行政贯彻执行国家最新《防暑降温措施管理办法》和省市政府有关文件精神依法对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护措施实行监督在发现用人单位违法行为时有权向用人单位提出督促用人单位及时改正对拒不改正的工会应当提请有关部门依法处理并对处理结果进行监督切实发挥工会群众监督作用要充分发挥工会劳动保护监督检查网络的优势结合夏季安全生产劳动保护工作的要求深入基层积极开展劳动保护监督检查重点检查高温、高空、露天施工、危险品储运等危害因素较多的作业场所及时发现事故和职业危害隐患并采取有效措施排除确保职工的安全和健康要根据《武汉市工会参与职业病防治工作模式实施方案》的要求在高温来临之前主动与企业行政开展集体协商积极推行《劳动安全卫生专项集体合同》和《职业卫生专项集体合同》的签订从源头上保护职工的合法权益;要加强对食品卫生管理的监督检查防止食物中毒和肠道传染病的发生;要结合“安康杯”竞赛广泛发动职工立足岗位开展群众性的劳动保护活动形成劳动保护工作全员关注、全员参与没有死角和盲点的有利局面 　　 　　四、大力宣传积极引导 　　 　　各级工会要充分利用各种宣传阵地和载体开展形式多样的防暑降温和安全卫生知识宣传教育活动积极引导职工牢固树立“以遵章守纪为荣、以违章违纪为耻”的理念不断强化安全生产意识提高自我防护能力要重点加强对农民工的安全教育培训和管理因地制宜改善农民工的生产生活条件切实维护好农民工的健康权益 　　 　　各区、各单位工会要按照以上要求积极参与到夏季劳动保护和防暑降温工作之中去此项工作的落实执行情况请于9月30日前书面报市总工会经济和劳动保护部 　　 　　武汉市总工会 　　 　　20**年7月9日 　　 　　各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局： 　　 　　目前全国各地即将进入高温酷暑季节为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规切实做好年高温天气防暑降温工作有效预防和控制中暑事件的发生现就有关事项通知如下： 　　 　　一、高度重视加强对防暑降温工作的组织领导 　　 　　防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全近年来我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害各级安全监管部门要充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓加强组织领导落实工作责任明确工作任务采取有效措施推动有关部门和用人单位扎实做好夏季防暑降温