大专女生进入微软的求职经历.docVIP

大专女生进入微软的求职经历 　　 大专女生进入微软的求职经历 　　 河南大专女生从3万人中突围敲开微软大门 　　 是没有人找她谈话她心里才安定下来她知道自己终于被认可了 　　 后来部门经理调整新任经理金宣任职时督导就立刻找到金经理对她说：“你一定要想办法把李文怡留下来！她是个不错的女孩！”很快她的工作也得到了金经理的认可 　　 第四扇门：3万人当中选出了3个人 　　 今年六月份公司老总突然找到她问她在正式转正之前对薪水有什么要求李文怡对这个提问感到有点突然她说她没有任何要求只是想在微软多学一些东西令她高兴的是老总还是把她的工资从实习期间的1500元涨了好多 　　 微软正式与她签定了半年的工作合同其实在签定合同的时候李文怡还是有一些犹豫是留下来工作还是回去继续上学她有点拿不定主意胡俊高经理说“她当时向我讨主意我跟她说在北京一边上学一边工作的机会多得很我还是劝她留了下来” 　　 胡俊高说全国软件专业的学生有4万人学习微软课程的学生有3万人而微软这次从中挑选的实习生只有30人而能够留在微软工作的只有3人所以可以看出微软的要求有多么严格跟李文怡站在同一起跑线上的很多是清华大学、浙江大学等知名大学的学生选拔实习生的时候有一个浙江大学的学生是学生会的主席各方面都比较优秀但是因为在面试的时候经常巧妙地拍考官的马屁而被淘汰 　　 微软的这种选拔制度让李文怡很佩服微软在使用人才上并