精选校长暑假培训心得体会范例【三篇】.docxVIP

　　校长暑假培训心得体会【一】　　紧张充实的四天暑期校长培训，听了21位跟岗校长的发言。　　使我对学校的精细化管理；教师敬业的工作态度；学生习惯方面的标准和具体的评价制度；多彩的社团活动，有了更充分的认识。　　对我校的课改、学生和教师的发展有了更明确的规划，现把开学后的想法和做法总结如下　　一、把学生的习惯做的具体些，建立质量标准。　　坐、立、读、写等各有各的具体标准。　　如读书方面　　1、要杜绝以往各年级的笼统读书要求，教师要对学生读的书做具体指导；读哪些书？读什么？怎样读？朗读、默读、速读、浏览的要求；从内容、摘抄、日期、感悟、活动都要有详实的标准和实施方案。　　2、读的姿势，学校要统一要求，双手拿书，与眼的距离等做具体的示范和要求，并根据小学生的特点，教师的提醒、跟进要及时、要反复。　　3、班级要采取周评价制度，并在教室公布结果，以榜样引领。　　学校要抽查各班的学生情况及检查记录，并作为考核内容，让教师、学生时时牢记标准，逐渐养成习惯。　　其他的倾听、书写、端坐、站立都要有相应的标准和要求。　　并建立具体的评价制度。　　使学生掌握标准，教师教的省心。　　二、明确教师的发展目标，建立教师成长手册。　　1、利用发给教师的读书卡，倡导每天下午固定的读书时间。　　每月检查读书笔记，鼓励教师边读边写；搭建每月的交流平台；学校并建立相应的读书评价标准，让教师真正从读书中成长，从读书中积累和沉淀，同时引领学生共建书香校园。　　2、交流24字教学心得，根据学生情况教师要精心备课，少讲、精讲，积极参加上公开课，当堂听课、评课，人人上达标课。　　外出学习回来必讲课。　　同时加大外出培训费用，鼓励教师外出学习的热情和积极性。　　3、加强基本功训练，写一手漂亮的粉笔字。　　每人一块小黑板，上班前出示，每月在会议室统一展示评比，记录汇总，期末考核。　　4、继续倡导专业+特长的教师发展理念，提升教师专业和专长的同时，发展学生社团，让小学生人人有兴趣爱好，有一个开心的童年。　　5、根据教师年龄特点，分年青组和老年组教师使用班班通教学标准。　　上课教师要会使用班班通教学，掌握现代教学手段，提高教学水平。　　鼓励年青教师制作教学微视频，教学和现实生活相辅相成，引导学生的课余生活。　　三、实施蓝青工程的帮带计划。　　学习一中的拜师活动，明确责任，拉近教师距离，力争使我校的新上岗教师尽快掌握教学经验，走上工作岗位，融入我校的教师团队。　　四、创建建立书香校园。　　建立完善的读书制度，通过学生调查问卷，买学生喜爱的书籍，每天固定读书时间，定期举行读书活动、读书笔记展览。　　培养学生、教师的读书习惯，力争3-5年创建书香校园。　　五、德育活动化，　　做好10月的读书演讲活动、元旦的书写比赛和野外拉练活动、3月的爱校园活动、6月的儿童节活动，以及各月的感恩小教育行动，在活动中促进学生的德育教育。　　校长暑假培训心得体会【二】　　201年8月18日——8月21日，带着对事业的追求、对工作中的困惑、对教育未来的美好憧憬，我有幸参加了由区教体局主办，学院承办的区20年暑期中小学校长管理能力提升研修班，四天半的学习，紧张而充实。　　我参加了去监狱参观的警示教育活动，听取了学院纪委书记教授的专题讲座《中小学校长职业道德漫谈》，聆听师范大学博士生导师教授的专题讲座《像教育家一样思考与实践》和《我国基础教育发展的态势与改革的国家设计》，欣赏了市小学校长的案例分析《有一种幸福叫成长》和市第二中学校长的案例分析《新时期构建特色校园的实践与思考》，使我受益匪浅。　　让我明白了一名合格校长应该具备的素养，也使自己的思维方式、思考问题角度、分析问题的思路得到了拓宽，更进一步明晰了办学思想与理念。　　我在学习的过程中感受着幸福与洗礼，在洗礼中体验着收获与快乐。　　一、加强学习，坚定信念　　通过此次警示教育活动的学习，我深刻认识到，作为一名校长，只有认真执行干部廉洁自律的有关规定，时刻牢筑反腐倡廉的思想防线，克己奉公，廉洁自律，认认真真做事，踏踏实实做人，时刻牢记为人民服务的宗旨，自觉抵制市场经济条件下物欲横流的引诱，坚决过好权利关、金钱关、人情关，不断增强新时期自身拒腐防变的能力。　　二、加强学习，开拓创新　　通过培训，我意识到要做一名合格的校长应该遵循学校办学的客观规律，学习和借鉴别人的成功经验，创新工作方法，不断超越。　　1、以人为本，提升管理实效　　当今学校管理的基本理念，那就是以人为本做服务。　　以人为本的核心内容就是宽容、理解、尊重、信任。　　教师是学校的办学基础，教师在学校事务中体现着主人的地位，重视教师的参与意识和创新意识，使老师的才能得到充分发挥，人性得到最完善的发展。　　通过各种方