现代管理理论与实务04.docVIP

  • 0
  • 0
  • 约8千字
  • 约 10页
  • 2019-10-27 发布于湖南
  • 举报
江苏开放大学 形成性考核作业 学 号 2014020400093 姓 名 邓息生 课程代码 110060 课程名称 现代管理理论与实务 评阅教师 第 四 次任务 共 五 次任务 江苏开放大学 任务内容: 一、名词解释(每题5分,共15分) 1、职位权力 2、非职位权力 3、领导特质理论 二、单选题(每题1分,共25分) 1、以下是实际所观察到的某些领导的行为表现:①自行做出并宣布决策;②强行推销自己所做的决策;③做出决定并允许提出问题;④提出可修改的讨论计划;⑤提出问题、征求意见并作出决策;⑥规定界限但由集体作出决策;⑦允许下属在上级规定的界限内行使决策权。对这7种领导行为的最适当分类是( ) A.①②属于专制式,③④⑤属于参与式,⑥⑦属于民主式。 B.①属于专制式,②③④⑤属于民主式,⑥⑦属于放任式。 C.①②属于专制式,③④⑤属于民主式,⑥⑦属于放任式。 D.①②属于专制式,③⑤属于民主式,④⑥⑦属于放任式。 2、对于一个以自我实现需要占据主导地位的员工来说,最有效的激励措施是( ) A.提高工资    B.改善工作环境    C.颁发奖状    D.委以重任 3、在组织的纵向沟通网络中,居于两端的人只能与内侧的一个成员联系,居中的人则可分别与两人传递信息,进行组织系统自上而下或自下而上的沟通。

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档