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北煤安发〔2006〕150号
北 宿 煤 矿
关于印发《职工安全技术培训管理规定》(试行)的
通 知
矿属各单位:
为进一步加强我矿职工安全技术培训管理工作,规范矿、区队、班组三级安全技术培训行为,建立依法教育培训的长效机制,促进我矿职工素质的不断提高和安全生产周期的持续延长,根据国家安全生产监督管理总局[2006]第3号令、鲁煤安监发[2005]37号、兖矿集团安发[2005]335号、兖矿集团安发[2006]15号等关于安全技术培训管理办法、规定、指示精神,结合我矿实际,经矿研究,特制定《北宿煤矿职工安全技术培训管理规定》(试行),现印发给你们,望认真贯彻执行。在执行过程中,请各单位及时将好的意见、建议、经验与安监处、教培中心联系,以便及时修正规定、调整培训方案,更加适应我矿职工安全技术教育培训工作的实际需要,不断增强职工安全技术培训的针对性和实效性,为我矿发展安全生产、提高经济效益提供优质服务。
二○○六年五月十九日
主题词:文化教育 安全技术 培训 通知
北宿煤矿矿长办公室 2006年6月1日印
综 合 文 件 目 录
北宿煤矿职工安全技术培训管理规定……………………………5
第一章 总则………………………………………………………5
第二章 安全技术培训的范围和要求……………………………6
第三章 安全技术培训目标………………………………………12
第四章 安全技术培训机构………………………………………13
第五章 安全技术培训教师………………………………………15
第六章 安全技术培训教学管理与学员考核……………………16
第七章 安全技术培训计划管理…………………………………19
第八章 安全技术培训经费………………………………………20
第九章 安全技术培训机构的监督与考核………………………21
第十章 附则………………………………………………………23
附件一:北宿煤矿安全技术培训工作检查考评办法……………24
附件二:北宿煤矿教培中心岗位职责……………………………28
(一)职教委员会成员岗位职责…………………………………28
(二)教培中心主任岗位职责……………………………………28
(三)教培中心副主任岗位职责…………………………………29
(四)教培中心教师职责…………………………………………31
(五)班主任职责…………………………………………………32
附件三:北宿煤矿教培中心安全培训管理制度…………………33
(一)学员抽调管理制度……………………………………………33
(二)教学管理制度………………………………………………34
(三)兼职教师聘任管理制度……………………………………35
(四)班级管理制度………………………………………………36
(五)学员管理制度………………………………………………37
(六)听课评教管理制度…………………………………………38
(七)教考分离制度………………………………………………39
(八)现场实习管理制度…………………………………………40
(九)教研活动管理制度…………………………………………40
(十)培训效果评价制度…………………………………………41
(十一)职工培训档案管理制度…………………………………42
(十二)职工学员学籍管理制度…………………………………43
(十三)电教设备管理制度………………………………………44
(十四)电教室管理制度…………………………………………45
(十五)实验室管理制度…………………………………………45
(十六)学历教育管理制度………………………………………46
(十七)图书管理制度……………………………………………47
(十八)仓库管理制度……………………………………………47
(十九)卫生管理制度……………………………………………48
(二十)后勤服务管理制度………………………………………48
北宿煤矿职工安全技术培训管理规定(试行)
第一章 总 则
第一条 为认真贯彻执行党的 “安全第一、预防为主”的安全生产方针,坚持“管理、装备、培训并重”的原则,规范我矿安全技术培训管理体系和运行机制,提高职工安全技术素质,根据《中华人民共和国安全生产法》等有关法律、国家安全生产监督管理总局《生产经营单位安全培训规定》等有关法规,特制定本(试行)规定。
第二条 安全技术培训是实现安全生产的重要基础工作,必须坚持“统一标准、强制培训、分级管理、教考分离、考核发证”的原则,对职工进行有计划的安全技术培训和强制性、经常性的安全教育。
第三条 各单位安全
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