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风险分级管控 隐患排查治
理
主讲人:徐 波
定
约
们
我
1、专心听讲 (请手机、通讯设施 “收声” )
2、积极思维 (杜绝 “鱼眼”现象 )
3、互动学习 (敞开心胸 ,积极投入 ,但须避免 “小儿多动症” )
4、允许 自由 (允许小磕睡、短时外出 ,但须保持安静 )
5、拒绝干扰 (非紧急情况下 ,请勿接受干扰 )
6、禁止在课室内吸烟
小憩及用餐后请准时回到课室切勿流连忘返
“对易发重特大事故的行业和领域采取
风险分级管控和隐患排查治理双重预防性
工作机制 ,推动安全生产关口前移”。
——2016年 1月6 日 ,习近平总书记在 中央政治局
常委会上重要讲话摘录
相关法规
安全生产风险分级管控体系通则 DB37/T 2882—2016
生产安全事故隐患排查治理体系通则 DB37/T 2883—2016
工贸企业安全生产风险分级管控体系细则 DB37/T 2974—2017
工贸企业生产安全事故隐患排查治理体系细则DB37/T 3011—2017
用人单位职业病危害风险分级管控体系细则 DB37/T 2973—2017
用人单位职业病隐患排查治理体系细则 DB37/T 3012—2017
通则、细则和指南之间的关系
DB37/T 2882—2016 DB37/T 2883—2016
• 第一步 准备
• 第二步 辨识
• 第三步 评价
目 录 • 第四步 管控
• 第五步 排查
CONTENTS
• 第六步 整改
• 第七步 评审
• 第八步 沟通
• 第九步 归档
第一步 准备
是什么 ?
为什么 ?
成立组织 制度、方案 培训
• 为了确保整个 • 明确做什么、 • 为了使双重预
推进工作有承 谁来做、做到 防体系运行的
接、有分工, 什么样的目标 所有相关联人
确定各自职责。 以及什么时间 员知道做什么、
做。 怎么做以及为
什么做。
怎么做?
1.借鉴公司之前活动经
验(有方案、有人员、 2.借鉴成功企业做法。
有措施
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