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- 约3.68万字
- 约 13页
- 2019-11-20 发布于天津
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本工作簿的设计旨在引导您和您的同僚分会狮友,分步骤帮助您发现
改进贵分会运作的新方式。
目录
如果我们不改变,那么我
们就不会成长。如果我们 过程概述
不成长,那么我们并没有
真正意义上的活着。-Gail 步骤一:
“
Sheehy,作家、记者、演 了解变革的程序和LCI前进
说者
步骤二:
确定变革的需要
步骤三:
设定目标
步骤四:
制定计划
步骤五:
实施并保持变革
3
步骤一:
了解变革的过程和LCI前进
变革的概念 LCI 前进
步骤二:
过程概述 运用关键评估,决定变革的需要
评估1:提升服务影响力 评估3:追求分会的组织卓越
评估2:重塑公众意见及提高能见度 评估4:提高会员价值和开拓新兴市场
变革对每个分会极为关键。通过了解我们现有的运作、识别需要改进的
领域并采取精心的步骤来完成我们的目标,那么每个分会将会变得更
好!本指南提供五个独特的步骤来启动变革。 步骤三:
设定目标
运用SMART目标来设定目标 为每个评估建立目标 优化目标
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