财务部绩效考核制度.pdf

网页 资讯 视频 图片 知道 文库 贴吧 采购 地图 | 百度首页 登录 VIP新客立减2元 意见反馈 下载客户端 11/8/2019 财务部绩效考核制度 - 百度文库 【填问卷赢百度文库VIP】 财务部绩效管理制度 现 邀 请 您 参 加 互联 网学 习状 况 专 项 调 财务部绩效管理制度 研 ，调研采用匿名方式 ，调研结果只用 于 科 研 以 间接 提 供 决 策 支 持 与 社 会 服 首页 分类 精品内容 申请认证 机构合作 频道专区 会员中心 为了保证财务部门工作的顺 开展，提高员工的工作效率，通过合理的绩效考核方法，全面评价财务部人员的行 为了保证财务部门工作的顺 开展，提高员工的工作效率，通过合理的绩效考核方法，全面评价财务部人员的行 务 ，请如实、客观地填写。我们将从有 效 问卷 中抽取 30份送百度文库VIP会员 。 为和绩效，现按照公司绩效管理理念，制定公司财务部绩效考核办法。 为和绩效，现按照公司绩效管理理念，制定公司财务部绩效考核办法 百度文库 实用文档 计划/解决方案 解决方案 卡，欢迎猛戳... 一、考核的范围和对象：财务部全体员工 查看详情 一、考核的范围和对象：财务部全体员工 二、 二、职责 职责 2.1 2.1、 、由财务总监负责部门绩效管理的组织、实施和管理； 由财务总监负责部门绩效管理的组织、实施和管理； 2.2 2.2、 、财务部全体员工配合总监完成月度及年度绩效合约； 财务部全体员工配合总监完成月度及年度绩效合约； 2.3 2.3、 、新进员工试用期不作考核，工资发放按照薪酬制度规定执行； 新