用服中心调派制度.doc

让每个人享受数字生活！For Better Digital Life 让每个人享受数字生活！ For Better Digital Life 第 PAGE \* Arabic 1页/共 NUMPAGES \* Arabic 6页 服务电话：800-810-3018 用服中心调派制度 一、 架构图介绍 1、目的 为了将各组人员情况统一化、便于制订与销售调配的制度，所以将组内人员角色区分、分工细化，让部分角色能为组长直接分担任务，解放组长的时间，使整个小组的管理架构更合理和安全，并且划分后的梯队建设，可以更好的挖掘和培养人才。 （角色D）2、架构图 （角色D） （角色B） （角色B） （角色D） （角色D） （角色E） （角色E） （角色A）（角色A） （角色A） （角色A） （角色E） （角色E） （角色C） （角色C） 注：此图为标准组织架构图，各组情况可能略有不同，比如角色的数量、片区以及特殊原因稍有不同，基本的流程和职责是一样的，后面会分各组进行详细说明。 3、角色介绍 （1） （角色A） 角色A，是该小组中公司正式任命的组长，在组织架构图中扮演两种角色，一种是处于最左侧统管整个小组的人，另一种是处于中间层会分管组内一部分人（该部分人由于还没有适合当分片区组长的人，所以暂时由组长直接代管）。 （2） （角色E） 角色E，是该小组的组员，