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- 2019-12-28 发布于天津
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这是海西经济区最高规格的年度企业培训采购大会
也是海西经济区最大规模的企业高层与人力资源负责人的交流盛会
与名师面对面,聆听来自实战导师的真知灼见及实操要领,共同规划2011年人才培训体系的“战略蓝图”
前言
中国企业历经三十年的高速发展,目前最需要面对的是如何持续增长的问题,这就得依赖于企业内部强大管理系统的构建。而今,参照跨国企业的百年经典管理经验,理性化管理正逐步成为一种趋势,成为引导中国企业管理系统构建与各级管理人员学习和发展的方向。
小成功靠个人,大成功靠组织,要实现企业的规模化发展,持续性增长,企业各层级员工的职业化行为改善及管理效能提升是基础也是关键。高管的领导力、人才激励能力,中管的系统思考、管理沟通能力,基层人员的职业素养等,已成为企业各级人员的职业化必备技能。
世纪智联·2011年企业学习体系将继续秉持“专注实战智慧,致力知行合一”的经营理念,一改过往企业传统的员工训练与发展模式,协助企业构建并完善企业内部人才培育体系,并依托该体系对企
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