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97 特种作业人员须经过什么程序，才能上岗？ 答：经专业技术培训考试合格取得操作许可证 98 使用二氧化碳灭火器灭火时，人应站哪个方向？ 答：上风向 99 《安全生产许可证条例》于什么时候开始实施？ 答：2004年1月13日开始实施。 65 用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（ ）。 A. 警示标识和英文警示说明 B. 警示标识和中文警示说明 C. 宣传栏 66 《职业病防治法》中所称用人单位是指（ ）。 A.企业、事业单位、政府机关 B.企业、科研单位、政府机关 C.企业、事业单位和个体经济组织 67 用人单位应（ ）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。 A.定期 B.不定期 C.每月 68 职业健康检查费用由（ ）承担。 A.劳动者 B.用人单位 C.人力资源和社会保障部门 69 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（ ）。 A安排下岗，并给予一次性补贴 B解除劳动合同 C调离原岗位，并妥善安置 70 被确诊患有职业病的职工，享受国家规定的（ ）。 A.医疗保险待遇 B.工伤保险待遇 C.商业保险待遇 71 用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的，职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 A.6个月 B.1年 C.2年 72 用人单位不得安排（ ）从事接触职业病危害的作业。 A.未婚女工 B.女职工 C.未成年 73 目前我国职业病发病率最高的是（ ）。 A.铅中毒 B.噪声聋 C.尘肺病 74 生产经营单位进行爆破、吊装等危险作业时，应当安排( )进行现场安全管理，以确保操作规程的遵守和安全措施的落实。 ? A.注册安全主任 B.工程技术人员 C.专门人员 75 工会发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位应当（ ）。 A.报告安全生产监督管理部门 B.立即作出处理 C.及时研究答复 76 从业人员在( )情况下，有权停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所。 A.发现直接危及人身安全的紧急情况时 B.出现危险情况时 C.发现随时可能发生事故时 77 对从事接触职业病危害作业的劳动者，企业应按国务院卫生行政部门的规定组织( )职业健康检查。 A.上岗前的职业健康检查 B.上岗前和在岗期间的职业健康检查 C.上岗前、在岗期间和离岗时的职业健 康检查 78 按安全色的使用规定，黄色表示( )。 ? A.指令、必须遵守 B.停止、禁止、危险、消防设备 C.注意、警告 79 下列( )不是生产安全事故的直接原因？ ? A、人的不安全行为 B、物的不安全状态 C、缺乏安全管理制度 80 安全生产责任制的责任划分依据( ) 原则？ ? A.知识和能力水平高低 B.职务级别高低 C.管生产必须管安全，谁主管谁负责 81 “三违”指什么？ 答：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 82 什么是“三查一改”？ 答：三查：（1）交接班检查（2）班中检查（3）定期检查， 一改：及时整改事故隐患。 83 事故查处“四不放过”原则是什么？ 答：1.事故原因没有查清不放过；2.事故责任人没有严肃处理不放过；3.广大职工没有受到教育不放过；4.防范措施没有落实不放过。 84 “三不伤害”是指什么？ 答：不伤害他人，不伤害自己，不被他人伤害。 85 “四个熟知”指什么？ 答：熟知本人的安全生产责任制内容，熟知本岗位的岗位作业标准，熟知本岗位的危害辨识，熟知什么是习惯性违章违纪。 86 “三个无”是什么? 答：人员无违章违纪，现场无事故隐患，班组无轻伤以上事故 87 岗位消防安全中的“四会”是什么? 答：会报警，会使用消防器材，会扑救初期火灾，会逃生自救。 88 根据《安全生产法》规定，从业人员有八项基本权利，请至少说出其中四项权利。 答：（1）知情权（2）建议权（3）批评权、检举权、控告权、拒绝权（4）紧急避险权（5）拒绝危险权（6）获得合格的劳动防护用品权（7）工伤索赔权（8）培训权。 89 《安全生产法》规定从业人员的四项义务是什么？ 答：①严格遵守安全操作规程的义务②提高劳动技能，认真接受教育及培训的义务③遵守劳动纪律或者用人单位规章制度，正确使用劳动防护用品义务。④发现隐患、事故及险情及时报告与抢险的义务 90 安全帽由哪几部分组成? 答：帽壳、帽衬、下领带。 91 安全帽受到物体强撞击，是否影响使用？ 答：受过