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总裁助理职位甄选表 年 月 日 应聘人姓名 应聘职位 期望薪金 工作内容和职责描述 自我评价（文字阐述） （一）工作内容 (可列举从业经历实例予以证明） 1、协助总裁制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；? 2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；? 3、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议； 4、配合总裁处理外部公共关系（政府、重要客户等）； 5、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议； 6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总裁提供相关解决方案；? 7、撰写和跟进落实公司总裁会议、专题研讨会议等公司会议纪要；? 8、协助总裁进行公司企业文化、企业战略发展的规划，配合管理办开展企业文化工作；? 9、完成其他临时交办的任务。 (二)、工作职责 1、?协助总裁制定战略规划。 【履职描述：搜集相关的行业和产业资料供总裁参阅，在相关的问题上能够提出建议和意见，根据总裁的思路，系统化地写出相关战略规划。】 2、?做好总裁办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录，做好决议、决定等文件的起草和发布。 ??【履职描述：由总裁主持和参加的公司会议，提前做好会议组织工作，通知相应的负责人参会。会议期间，负责做好记录，会议形成的决议以及总裁日常做出的决定