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酒店客房月总结及计划
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酒店客房月总结及计划
篇一:酒店客房月总结及计划客房部一月总结二月工作计划--
客房部一月工作总结
紧张而又忙碌的一月份在大家的共同配合和美好的祝福声中过去,现将一月份工作简单总结汇报:
一、 工作方面:
1、 客房部在春节期间每天保质保量的完成每一间住客房的清洁工
作,春节期间未接到一例客人因卫生方面的投诉。
2、 客房部大清洁计划在年前完成27间,年后根据做房量,初六客
房全部人员到岗上班,安排将所有空房擦尘、拖地;初七区域卫生大清洁;初八白班8人当班,每人安排一间计划房,区域卫生安全出口门清洁。
3、 春节过后,客房部收拢心情,全体员工全身心投入到工作状态
中,工作中做到不松懈、不滞后。
4、 月底各类报表上报。
二、 安全方面:
春节期间在大家的共同关注、巡视下未出现任何不安全隐患,各部门安全工作执行到位。
三、 人员方面:
春节期间各部门人员按照排班表正常上班,未出现一例请假现象,工作正常进行。
总之,一月份在我们的共同期盼中,完成了酒店交给我们的各项任务,相信各部门在以后的工作中会更加再接在励。
客房部二月工作计划
篇二:酒店客房月总结及计划宾馆8月份工作总结和9月份工作计划
宾馆8月份工作总结和计划
各位领导、各位同事:大家好!
2019年7、8月份旺季已经结束。在全体员工精诚团结,携手并
进,一心扑在工作上,一门心思搞服务,专心致志抓经营。8月份
营业额完成了2659087元,虽然比预算减少了55831元。减少比例
为:2%。散客为3807间夜,收入为1444935元,网络为3125间夜,
收入为1254921元。但是,完成了9个10万的好成绩。创造了往年
最好的业绩。这离不开公司的正确领导,离不开宾馆各部门的鼎力
相助,离不开员工的辛勤努力。在此,我对大家表示崇高的敬意和
衷心的感谢! 先将各部门工作总结如下:
一、 销售部主要工作:
1. 制定8月份宾馆网络现付、预付、团购价格并有效执行。
2. 完成7月份销售数据统计表和宾客流量统计。
3. 完成6月份各订房中心返佣。
4. 完成艺龙、114、12580业务经理更换和联络沟通。
5. 完成1314年销售数据分析表。
6. 市场调研,制定宾馆房间价格。
7. 统计7月份网络返佣数据。
8. 参加东城区旅馆业治安管理工作部署会议并制作会议纪要传达相
关部门。
9. 制作文晟、文苑客房宣传品。
10. 规范预定部接电话流程及标准。
11. 建立宾馆客人数据库。
12. 完成宾馆特价房推广。
13. 制作销售、预定工作流程。
14. 制作9月份数据任务分解表。
15. 完成公司举办的员工运动会。
二、 前厅部主要工作:
1.为了巩固前厅部员工在工作中的责任心与责任感,组织召开了部门例会,
利用案例讲解方式,对员工进行了思想教育。同时加强了礼貌礼仪的培训工
作。
2.为了不影响正常工作的运转,及时对前厅部各操作设备进行了检查及维修
工作。
3.配合各部门工作临检,前厅部对各对外工作事项进行了规范及相关的抽查
情况。
4.销售作为8月份主题,合理利用3角关系,对各房型、各房价进行了分析研
究,灵活售房。
5.严格利用时间段,做好每日客流统计,并进行分析对比,合理控房。
6.加强员工的销售知识和销售技巧,提高入住率。
7.配合销售部做好各网站接待工作以及定价事宜的传达情况。
8.加强与各部门的沟通协调工作,更好的销售房间。
9.早餐厅作为酒店的附加力量,及时做好宣传工作以及售卖、及各项统计工
作。
10.完成领导交代的其他工作以及日常工作的安排。。
三、客房部主要工作:
1.旺季的这一个月,客房那个出租率很高,每天的平均入住率都在
110间左右。这期间,每日召开早例会,总结昨日的工作及安排当
日的工作。对旺季期间需要注意的事项进行提示。针对今日发生的
案例进行分析和纠正,会后对发生的案例进行培训,提高员工解决
问题和
处理问题的能力。避免该案例再次发生,提高了服务质量。
2.在全员销售的决策下,房间为客人提供菜单及现金券,方便客人
在我们餐厅使用,在期间,取得一定成绩,增加餐厅的营业收入,
又锻炼了我们客服部员工在一线的销售技巧。
3.本月工作中还存在的不足分析如下:
1)房间卫生质量下降,如卫生间地面有头发,物品摆放不规范,一
次性用品漏补,消费品漏查等。
2)工作交接不明确,导致下一个班次的工作很被动。
3)布草早领取和厂家点数的过过程中,数据还有误差,工作缺乏责
任心。
4)本月除了一个案例618玻璃门坏的时间。
四、工程部主要工作:
1、开展预防维修,提高设备功效:
对客房设备设施进行保养。检查铝合金窗户、把手、窗帘轨道和滑轮;检查
床控板、灯具、家具和马桶水箱等。拆下卫生间排气扇进行除尘
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