XX县(区)疾病预防控制中心制度汇编.doc

PAGE PAGE 1 XX县(区)疾病预防控制中心制度汇编 目??? 录 ?(1)办公制度 (2)考勤考核制度 (3)请假审批制度 (4)计划总结制度 (5)收办文件制度 (6)印章管理制度 (7)请示报告和协商通气制度 (8)民主集中制度 (9)会议制度 (10)办事公开制度 (11)廉政作风建设制度 (12)卫生应急管理制度 (13)计划生育管理制度 (14)安全保卫制度 (15)庭院卫生和绿化管理制度 (16)水电管理制度 (17)空调使用管理制度 (18)继续教育制度 (19)学术和新闻管理制度 (20)计算机使用管理制度 (21)大型精密仪器管理制度 (22)药品药剂管理制度 (23)生物制品管理制度 (24)检验检测工作制度 (25)现场工作制度 (26)信访接待工作制度 (27)车辆管理制度 (28)档案管理制度 (29)消毒和医疗废物管理制度 (30)职工带薪年休假制度 (31)行政效能建设规定 (32)奖惩制度 (33)出差下乡管理制度 (34)公务接待管理办法 (35)廉政风险防范管理制度 (36)职业健康体检X照摄像片阅片管理会诊制度 (37)关于加强财务后勤管理的若干规定 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 嘉禾县疾病预防控制中心管理制度 （2015年9月13日） ? 一、办公制度 1、严格遵守作息时间，按时上下班。上班时必须坚守各自岗位，严禁擅自离岗、串岗闲谈，外出有事必须请假，司机未出车则在办公室待命，并协助办公室处理日常事务。上班时间串岗闲谈、擅自离岗每发现一次扣罚20元。凡上班时间不在岗位或外单位来联系工作、看病就诊、体检、化验、办证等事务时找不到工作人员又没向相关领导请假，则按离岗处理，由此造成的一切后果由责任人承担。 2、对来联系业务、看病就诊和咨询人员，实行首问负责制。咨询人员应热情细心，耐心予以解答，及时帮助联系相应科室和有关人员解决问题，否则每发现一次扣罚责任人50元。 3、工作认真负责，待人文明礼貌，服务热情周到，使用文明用语，不讲粗话、脏话。热情接待来人来客（包括接电话），相关科室人员应及时提供服务，并将所办证件及检测检验结果及时发给服务对象，让群众满意，服务对象满意，如有服务对象投诉，经查实为工作人员责任，每次扣罚责任人50-200元。 4、各种来文来电和有关业务工作、疫情报告、公共卫生突发事件、各种信息等，值班人员应及时准确完整做好记录，并负责传达相关领导和工作人员抓落实，重大问题及时报告一把手，否则每发现一次扣罚责任人50—200元，并视情节轻重追究相应行政纪律责任。 5、工作时间实行挂牌上岗，应着装整洁，修饰严谨，具有较好的国家工作人员形象，不准穿背心、球服、拖鞋上班，根据工作需要穿着工作服。否则每发现一人次扣罚责任人20元。 6、上班不准做私事，不准阅读与工作无关的书籍与资料，不准携带闲杂人员到办公室，不准到其他科室闲谈，不准大声喧哗，否则每发现一项次扣罚责任人50元。 7、上班时间不准在任何场合擅自开展娱乐活动(包括上班时间参与各种抽奖活动)，每发现一次扣罚50元/人；属金钱交易的按赌博论处，每发现一次扣罚500元/人，并通报批评。不准上网聊天、看电影、玩游戏、炒股，不准查阅六合彩和其它不健康资料，否则每发现1次扣罚100元，如果被上级督查组发现则扣罚500元/次，并视情节轻重追究相应行政纪律责任。 8、讲究公共卫生，责任区卫生完成好，保持办公室内外清洁整齐，各种办公用品、仪器设备及文件资料摆放干净整齐有序。检查卫生不合格的科室，每次每人扣罚绩效工资50元。 9、工作日早中餐严禁饮酒（单位来人来客陪同人员除外），办公室不准开展与工作无关的活动，办公时间不准出外就餐或在办公室公开就餐，否则每发现一次扣罚100元/人。 二、考勤考核制度 1、考勤、考核实行科室与单位两级考核制，按出勤及履行岗位职责、完成任务情况计算工资及绩效工资。考勤考核情况每月由办公室汇总，奖扣罚兑现并通报，全年累计迟到、早退20次以上或旷工两次以上，扣罚除一个月奖金，取消当年所有评先评优资格。连续旷工达15天或全年累计达30天者作自动离职处理。 2、严格作息时间，按时上下班，实行上班签到制。严禁代签、补签，否则双方按迟到处理，办公室应及时回收签到单，不得拖延时间，单位采取不定期抽查，科室采取经常性督查并作好记录。每迟到或早退一次扣罚20元/人。迟到、中途脱岗、早退超过1小时作旷工半天处理。旷工一天扣罚200元，并扣罚除当天的工资和绩效福利。节假日及疫情值班应按要求坚守岗位，每次查岗，工作人员不在岗者，每人每次扣罚100元，并负责承担由此造成的一切责任。 3、干部职工出差、下乡、开会或休假，各科室应在当日考勤表上登记；弄虚作假者按补助额5倍扣罚，科主任或其他工作人员协助作假者，受到与当