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http:/// 公司员工管理规章制度 第一章 总则 第二章 员工招聘与培训教育 第三章 劳动合同管理 第四章 工作时间与休息休假 第五章 工资福利与社会保险 第六章 劳动纪律与员工守则 第七章 奖励与惩罚 第八章 保密制度与竞业限制 第九章 附则 第一章 总则 第 1 条 为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益， 根据【劳动法】、【劳动合同法】及其配套法规、司法解释、规章等的规定， 结合公司的实际情况，制定本规章制度。 第 2 条 本规章制度所称的公司是指青岛信达工程管理有限公司胶南分 公司；员工是指青岛信达工程管理有限公司胶南分公司招用的所有人员 （包括管理人员、技术人员和普通员工）。 第 3 条 本规章制度适用于公司所有员工，包括管理人员、技术人员和 普通员工；包括试用工和正式工；对特殊职位的员工另有规定的从其规定。 第 4 条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享 受社会保险和福利等劳动权利，同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规 章制度和职业道德等劳动义务。 第 5 条 公司负有支付员工劳动报酬、为员工提供劳动和生活条件、保 护员工合法劳动权益等义务，同时享有生产经营决策权、劳动用工和人事 管理权、工资奖金分配权、依法制定规章制度权等权利。 第二章 员工招用与培训教育 第 6 条 公司招用员工实行男女平等、民族平等原则，特殊工种或岗位 对