矿井安全管理质量标准化标准及考核评分办法.docVIP

矿井安全管理质量标准化标准及考核评分办法 序 号 项 目 考 核 办 法 扣分原因 标 准 化 实 得 分 总分 100 一 制定安全工作年度计划， 将安全生产列入议事日程并由主要领导亲自抓、亲自部署，有安全例会制度和工作记录，有安全检查制度并有整改要求和记录。各级领导深入区队，发现隐患，解决现场问题。 没有领导对安全生产的承诺或有承诺不执行扣8分； 没有安全生产例会制度或记录，每少一次扣3分； 没有每月安全生产检查制度或整改要求，每少一次扣4分； 深入区队次数不够，少一次扣2分，没有解决问题的记录少一次扣5分。 10 二 制定安全生产责任制和健全目标管理制度，建立健全安全生产目标考核体系，层层签订安全生产责任状，并制定安全奖惩制度严格考核，严格奖惩，落实安全否决制。 没有安全生产责任制或没有安全奖惩制度或年终没有进行严格考核的扣8分； 没有安全目标管理制度或层层签订责任状的，发现一例扣5分； 考核无标准的扣5分； 没有实行安全否决的扣4分。 10 三 序 号 有安全隐患排查制度并严格执行，有事故报告、调查和处理制度，有重大事故应急救援制度。 项 目 缺少任一项制度扣5分； 对重特大事故隐患和危险源未进行排查和备案的，发现一例扣8分； 对重大隐患未及时整改或未采取应急防范措施的，发现一例扣10分； 重大隐患或重大危险源无档