职业生涯的设计与实施教案.pptVIP

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  • 2020-01-17 发布于江苏
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3.制定目标的步骤 (1)花时间考虑清楚奋斗的目标 (2)用积极向上的语言写出自己的目标和完成时间。 (3)再将目标分割成每年、每月、每周的目标。 (4)在你的良师益友中找一个人与你一起分享。 (5)在不断达到目标的过程中,别忘了给自己一点奖励。 三、自我分析与环境分析 1.自我分析 (1)我的优势: 什么是我最优秀的品质? 在大学的学习生活中学到了什么? 我曾经做过什么? 我最成功的经历是什么? (2)我的劣势: 我性格中有哪些缺点? 我经验中有哪些不足? 我最失败的一次经历是什么?有什么教训? 2.环境分析 (1)社会环境分析: ①社会政策 ②社会变迁 ③社会价值观 ④科学技术的发展 职业生涯的设计与实施 第一节 职业生涯设计 一、什么是职业生涯与职业生涯规划 职业生涯 从事职业的经历,指的是一个人一生连续担负的工作职业和职务的发展道路。 职业生涯规划 是指客观认知自己的能力、兴趣、个性和价值观,发展完 整而适当的职业自我观念,深入了解各种职业的需求趋势,以 及关键成功因素,有效提升职业发展所需的应变和决策技能。 二、职业生涯的周期 大周期——是指从开始工作到退出职业的整个过程,大约

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