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材料员的就业前景和岗位职责 　　 　　材料员是建筑施工企业的关键岗位，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即在岗或转岗人员均须取得相应的岗位证书方可上岗，因此材料员需参加材料员职业考试才能上岗执业。那么材料员的就业前景怎么样呢?岗位职责又有哪些呢? 　　 　　就业前景 　　 　　材料员的工作主要是在保证材料的前提下尽量做到零库存，并对材料进行有效保管。施工是一种附加值较低的行业，在其成本费用构成中，材料占70%甚至更多，所以材料管理是施工企业业务管理的重中之重，对施工企业的盈亏起着决定性影响。 　　 　　但材料员这个专门职位并不是很普遍，材料的事往往由项目经理的助手完成。不过，随着家居装修日益盛行，材料员还是“见宠”于很多装修装潢公司。 　　 　　招聘材料员时，招聘单位最看中的就是他们是否具备物资管理知识和经验，“表面上看，材料员无非是根据项目经理的交代去购置材料，但实质上，采购只是基础环节，一次购置多少，如何保管，如何设立一个好的体系保证快速知道材料的消耗情况，这些才是关键。而做到这一点就需要了解保管、账表统计和材料成本核算等物资管理知识”，业内人士如是说。另外，由于掌握一定的现金，而且手握材料验收的大权(质检员也应参与)，企业对材料员的品德非常看重。 　　 　　以前，材料员大都未受过专业培训，没有材料管理各环节应该怎么做的概念，只是跟着师傅学，学成之后也只能成为材料员。因此，总体上看，材料员的职业发展前景不明，没有明确的职位晋升体系。当然，如果是“科班出身”做这个工作，完全可以考虑投考造价师。 　　 　　TIPS：职业发展路径材料员材料经理—造价工程师 　　 　　岗位职责 　　 　　1、贯彻执行国家有关材料标准规范和公司制定有关管理规定。 　　 　　2、负责所有进场物资包括业主提供的物资的验收、标识、贮存、保管和发放工作。 　　 　　3、负责进场物资的质量验收、记录、标识工作，并将物资的质量证明，合格证等资料及时传递给有关人员。 　　 　　4、需紧急放行时必须经项目总工程师批准，并做好标识和记录。 　　 　　5、负责进场物资的搬运、贮存、保管、维护、堆放管理工作，保证不合格的物资不投入工程使用。 　　 　　6、建立健全施工现场物资管理台帐和证明物资有效控制的各种质量记录。 　　 　　工作范围: 　　 　　①负责对该项目的材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录，要对数量负责。 　　 　　②负责对该项目所进场的各种材料的产品合格证、质检报告的收集。 　　 　　③负责对材料的保管工作，还要对各分项工程的剩余材料按照规格、品种进行清点记录，并及时向技术负责人汇报数字，以便做下一步材料计划。 　　 　　7.协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作。 　　 　　1、中专或以上学历，2年以上相关工作经验; 　　 　　2、性别不限，形象气质佳，性格开朗，有良好的沟通能力; 　　 　　3、熟悉各种材料的特性、规格、产地、品名、质量和价格; 　　 　　4、熟悉施工工艺规范，能熟练使用office办公软件; 　　 　　5、具有团队精神、善于表达，精于沟通、能吃苦耐劳，责任心强，能按照现场需要及时完成现场材料的采购和现场材料的管理; 　　 　　6、爱岗敬业，廉洁自律，诚实守信。 　　 ?