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- 2020-01-25 发布于安徽
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职业病诊断鉴定及康复制度
为规范本单位职业病诊断鉴定及治疗康复工作,切实落实《中华人民共和国职业病防治法》及上级有关规定,特制一下制度:
一、诊断鉴定
(一)每年由矿组织进行健康普查,普查内容包括职业危害检查内容,对检查出的疑似人员由矿劳资部门统一组织,由职业病诊断鉴定机构进行诊断鉴定。
(二)在申请职业病诊断时矿有关部门应准备好以下材料,要求材料真实有效,以保证职业病诊断鉴定工作顺利进行:
1、职业史、既往史;
2、职业健康监护档案复印件;
3、职业健康检查结果;
4、工作场所理念职业病危害因素检测、评价资料;
5、诊断机构要求提供的其他必需材料。
(三)职业病诊断机构作出职业病诊断后,由职业病诊断鉴定机构出具职业病诊断证明书,证明书应当明确是否患有职业病,对患有职业病的,还应载明所患职业病的名称、程度(期别)、处理意见及复查时间。职业病诊断证明书一式三份,劳动者、用人单位各执一份,诊断鉴定机构存档一份。
(四)矿劳资部门和医院发现职业病人或疑似病人时,应当按规定报告。确诊为职业病的,矿劳资部门还应及时当向上级劳动保障部门报告。
(五)确诊为职业病的患者,矿劳资部门应当按照职业病诊断证明书上注明的复查时间安排复查工作。
二、治疗康复
(一)煤矿井下员工定期参加矿组织的职业病健康体检,职工医院对每年的体检结果进行汇总、统计、对患有职
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